Отзыв о работодателе «Теплокабель» Добавлен: 21.11.24 11:57
Основное название: Теплокабель
Сфера деятельности: Производство и поставка
Сайт: teplokabel.ru
Телефоны: Осн. тел.: +7 (495) 638-54-63 Доп. тел.: +7 (499) 763-50-15
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 14
Всего отзывов: 2
Описание деятельности:
Дата начала работы: Январь 2022 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Сфера деятельности: Производство и поставка
Сайт: teplokabel.ru
Телефоны: Осн. тел.: +7 (495) 638-54-63 Доп. тел.: +7 (499) 763-50-15
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 14
Всего отзывов: 2
Описание деятельности:
Компания «Теплокабель-М» — профессиональная узкоспециализированная компания, работающая в области кабельных систем обогрева и антиобледенения уже более 15-ти лет.Именно тот факт, что наша компания специализируется только в области кабельных систем обогрева, и позволило нам за много лет достигнуть высокого уровня профессионализма в выполнении задач разного уровня сложности.
Конкурентные преимущества
Достаточное количество поставщиков, в числе которых отечественные, западные и восточные производители позволяют удовлетворить различные запросы клиентов.
Стиль и принципы работы
проектирование;
... »
Автор: Евгений Вокуров (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Дата начала работы: Январь 2022 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Опыт уникальный. Поощряют инициативу и развитие. Комфортный офис. Взаимопомощь. Все оформление и гарантии по ТК.
Отрицательные стороны компании
Разве что печенюшки в офис завести)) Если серьезно, меня все устраивает. Есть недочеты, но они везде и всегда - не существует идеального места.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.