Отзыв о работодателе «ACCORD POST» Добавлен: 05.02.25 00:51
Основное название: ACCORD POST
Другие названия: ЗАО “ГК АККОРД”
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Сайт: www.accordpost.ru
Телефоны: +7 499 400 57 74
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 6
Всего отзывов: 61
Описание деятельности:
Должность: Андре
Дата начала работы: Август 2023 г.
Дата увольнения: Август 2025 г.
Другие названия: ЗАО “ГК АККОРД”
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Сайт: www.accordpost.ru
Телефоны: +7 499 400 57 74
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 6
Всего отзывов: 61
Описание деятельности:
ACCORD POST с 2000 года является одним из лидеров на российском рынке директ-маркетинговых услуг. Мы обеспечиваем корпоративным заказчикам прямые коммуникации с клиентами при помощи таргетированных почтовых рассылок и цифровых сервисов.
Много лет мы организуем для наших заказчиков маркетинговые рассылки по почте, помогаем проводить акции по программам лояльности, отправляем бизнес-документацию, комплектуем и отправляем посылки, производим и доставляем счета и квитанции.
Автор: Андре (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: Андре
Дата начала работы: Август 2023 г.
Дата увольнения: Август 2025 г.
Положительные стороны компании
Работаю в компании бригадиром не так давно. Был схожий опыт, устроился без труда. Есть не только исправные выплаты и соблюдение ТК РФ, но и приятные бонусы вроде корпоративного транспорта, я вот рад, что сам не езжу из Чехова на машине, потому что так и не опаздываешь и тратишь бензин. А про опаздывать это вообще больная тема, я бы даже минусом назвал такую строгую систему, как-то раз сам решил добираться и попал в пробку, опоздал реально на 7 минут, а все равно писал объяснительную.
Отрицательные стороны компании
ничего
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.