МЕДИКА

Обман по заработной плате Обман по локации рабочего места Обман по условиям труда

Таки хватит медике писать отзывы самим себе. Реальная картина -полный беспредел и обман. Руководители, если их так можно называть-обманывают при приеме не работу-вешают лапшу о высокой заработной плате, карьерном росте, заботе компании о сотрудниках. Женщина бальзаковского возраста, некая Пасечник Анжела вообще отдельный кадр, по моему вообще не понимает что говорит. Реальность работы в компании -низкие зарплаты,...»

Как уже написала, очень редко, но случаются задержки на 1-2 дня.

для меня нет

Собеседование 2-го этапа на должность юрисконсульта с оплатой 50 т.р. ещё и не полностью официальной, проводила операционный директор (вроде бы Анжела). Ей явно власть в голову ударила, на шутку она лишь сморщилась, на уточнение разозлилась, что итак всё сама знает. Ответами на вопросы не была удовлетворена, несмотря на то, что ответы были исключительно рекомендованные различными порталами HR. Мне кажется, что она...»

Благодаря новой системе мотивации, которую привнесла новый директор Анжела Дмитриевна Пасечник, работа врачей превратилась в ад за копейки. Если Вы думаете, что идете в частный сектор с целью повысить своё благосостояние - ошибаетесь. Рядовой врач получает немногим больше чем в поликлинике. Мало того, после первого месяца работы - ждите регулярных задержек по заработной плате. Да и зарплаты с недавних пор серые. ...»

В какой-то момент надоедает бегать по больничкам и хочется офисного комфорта:)

Я проработала в компании почти 2 года, чему сама сильно удивляюсь. Ужасная гнетущая атмосфера, маленький офис, в котором сидит 15 человек друг у друга на голове. Но это не самое страшное. После нового года поменялась власть, и главный учредитель сменил топ менеджеров. На место Тимофея, которого здесь никто не любил, пришла Анжела Дмитриевна Пасечник, которая за полгода, добила фирму окончательно. Управляющая...»

Офис компании и правда, как пишут многие очень маленький. Мне даже не показали где выход после собеседования. Сидят все буквально друг на друге. Впечатление от начальника по кадрам осталось хорошее, но я сразу поняла, что не буду там работать, т.к. з/п серая. Но решила побеседовать с коммерческим директором. Он мне задал вопрос:"Что такое емкость рынка?". На что я сходу ответила, что это количество компаний,...»

Это жесть, а не фирма! Отзывы о компании с пятью звёздами заказные. Сами себя пиарят и хвалят поскольку никто не пишет положительные отзывы. Организация застряла в 90х, как по управлению так и по отношению к людям. Устроилась на работу, подписала договор - с этого момента ты никто! Постоянные упреки так называемого президента, вечное недовольство и желание показать, что все вокруг скот. Дикая текучка, я за 10...»