Бид ГРУПП ЛЛС
Сфера деятельности: Услуги: Кадровые агентства, рекрутинг
Сайт: bid-gr.ru
Телефоны: +7 (499) 390-61-90
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Владимир, Смоленск
Просмотры: 26838
Описание деятельности:
Сайт: bid-gr.ru
Телефоны: +7 (499) 390-61-90
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Владимир, Смоленск
Просмотры: 26838
Описание деятельности:
Обучение и подбор персонала
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Бид ГРУПП ЛЛС
Отзывы о компании «Бид ГРУПП ЛЛС» Всего: 9
28.11.19 19:56
Автор:
Оля
г. в Московской области
Отработала вахту с 45 смен с сентября по ноябрь
Из плюсов - ЗП получила, как обещали через 5 дней после того как закончила вахту. Переехали из грязного и холодного общежития в уютный коттедж. Планирую вернуться на этот же объект ФМ Ступино после нового года
Работа тяжелая. Если кто-то хочет приехать и на расслабоне закончить вахту, вам не сюда
11.07.18 11:53
Автор:
Николай
г. в Московской области
Отработал вахту в 45 смен. Проблем на объекте и в общежитии не было. Бригадир Виктор строгий, но адекватный мужык. По желанию, можно договорится.
Переработал 8 дней. Но все заплатили
27.06.18 15:15
Автор:
михаил
г. в Московской области
положительные только с сотрудниками шерланд и с ребятами которые работают
говорят одно, делают другое. если миша который писал выше что в шереметьево платят,то чушь мне за 38 дней отдали 19000 руб,и это без штрафов. и еще должны отдать за июнь,только почемуто не отдают.договор в односторонем порядке нарушают,писал на 15 дней,а проработал 2 месяца.надбавили 10 рублей за час.в визитке даже написано без оплаты проживание,и одежда.при расчете вычитали за проживание и одежду.ставка была 1100,...»
05.06.18 21:03
Автор:
Михаил
г. в Московской области
Почил отзывы. Не согласен с теми, кто пишет, что задерживают зарплату. Я работал в Шереметьево, там заплатили вовремя. Собирал по сканеру товар. За смену 1300-1500 выходило. Рассчитали в офисе компании через неделю после окончания вахты.
В компанию возвращаюсь второй раз. За это время подняли ставку на 5 руб/час.
- Задержали зп на неделю (но при трудоустройстве предупреждали, чторассчет в течении 10 дней по окончании)
- Менеджер так себе, но слышал его уже увольняют.
10.03.17 17:46
Автор:
Артём Парфёнов
г. в Московской области
Работал на молочном комбинате в Г. Ступино.
За 2 месяца повысили до бригадира. Сейчас отдыхаю и планирую вернуться.
Работа не из лёгких)
15.01.17 22:40
Автор:
Алёна
г. в Московской области
Работала в этой компании на шоколадной фабрике. Все обещания выполнили. Не согласна с позицией людей, которые оставили комментария, что им не нравится жесткая позиция руководства по пьющим. Ребята, вы приезжаете на вахту работать или пить и прогуливать работу?
Не заметила.
02.11.16 05:23
Автор:
Слава
г. в Московской области
Работал на заводе в Дмитрове. Рассчитали полностью и в обещанные сроки.
На работу приходилось ездить на электричке.
30.08.16 16:28
Автор:
Елена
г. в Московской области
Работаю в компании уже четвертую вахту. Своевременные авансы, повышенная ставка после первой вахты. Оплатили проезд от места жительства до объекта. Каждую неделю выдают авансы ( если согласовать заранее, возможно получить усиленный).
За время работы не заметил.
16.07.16 11:35
Автор:
Сергей
г. в Московской области
Работал в компании вахтовым методом 45 дней.
Зарплата 1650 руб. за смену, выдавали авансы 1 раз в неделю, общежитие находилось рядом с местом работы.
Техника на складе исправная, современная.
В общежитие, менеджер привёз чайник, аптечку и удлинитель.
Заработную плату выплатили, как обещали, но...
1) За неделю до завершения вахты, Александр попросил задержаться ещё на 5 смен, объясняя это тем, что пока не привезли расчёт, сотрудники дорабатывают. Зарплаты за 45 дней выплатили через 5 дней, а 5 дополнительных смен я ждал ещё около 10 дней ( отправили на карту)
2) Вечно не довольное руководство на складе. Начальник Евгений Александрович, не скрывает своё отношение к сотрудникам сторонних организаций, постоянно...»