ООО Кухонный завод

Ну вот если вы меня спросите как устроен худший отдел персонала, то отвечу вам что это отдел персонала Кухонного завода. Короткие юбки, боевой макияж и начальница вроде сутенёра. Хотя с порога говорят о дресскоде. Пришла на собеседование, на любые вопросы отвечают крайне неоднозначно, постоянно переглядываются. Кого конкретно ищут явно не понимают, потому что обязанности по вакансии даже рассказать не могут. Видимо...»

Итак, вначале меня встретила красивая девушка из отдела кадров. Провела собеседование и пригласила на тестовый день с 15 до 18, чтобы показать программное обеспечение бухгалтером и посмотреть, могу ли я справиться. Спросила, почему не могу с утра, ответ был, что ей так удобно (это я потом пойму почему) Прихожу. Ощущение всеобщего хаоса и непонимания кто чем занимается. Мне час объясняли, что им на первое время...»

Жалкая контора, девки сидят в коротких юбках и умоляют выйти на псевдообучение, чтобы им премии заплатили, невнятные преподаватели (типа того), учат как отжимать деньги, какая-то странная бухгалтерия, которая не знает как эти деньги считать. Обещают официально устроить, а потом упс - мы забыли это сделать ;((((

Такого цирка я не видел никогда. На каждое телодвижение есть регламент, Работают в чёрную. Работников штрафуют по 10-20-30 т.р за всякую ерунду. Собственники данной корпорации пересмотрели фильм Волк с Уолл стрит. Принцип у них «fake it till you make it”. Никакой это ни завод -это самый обычный дилер. А про это вам будут очень много втирать в уши. Работа заключается в том что вам нужно продать кухню какой-нибудь...»

Если у вас есть желание выбивать у клиентов деньги за доп работы. То это к ним. В этом заводе все кухонные модули стандартные. Если клиент что-то хочет изменить (или ему так пообещает замерщик) То распиливать будет сборщик на адресе. А теперь самое вкусное. Те денежки ( 10%) Что платит клиент за сборку вы не увидите никогда. ВЫ можете брать деньги ( а точнее навязывать свои услуги) только за доп работы.Не советую.

Читаешь о компании - как будто Феррари, но попадаешь на собеседование как будто в Жигули. Я думала, что приду в крупную компанию, буду не задыхаться от хвойного леса за 59 рублей из Пятёрочки. Даже я при своём небольшом доходе предпочитаю вкусные запахи, а не это! И даже, когда попросила воды девушка отдела персонала ушла за водой и не вернулась!! Ужас какой-то! А у меня кружилась голова! А ещё из-за воздушных шаров...»

Ощущение, что сотрудники кадров вообще не слушают тебя, 20 минут о себе рассказывала, в итоге когда стали задавать вопросы, они были ровно о том же, что я рассказала (полное безразличие). Вопросы для галочки, а не по делу Понравилась девушка Руководитель отдела по клиентам, вела собеседование, моделировала очень интересные ситуации в работе, заставляет подумать над решением заданного сложного вопроса. Это мне очень...»

Это полное дно, никогда в жизни не было желание что-то написать о компании в которой работал, пока не вляпался в это... Сборище лицемеров, лгунов, которые строят из себя большую компанию а по факту создали машину по зарабатыванию денег и сотрудники там как в рабстве. Ты сначала проходишь обучение, потом бегаешь по адресам и приносишь деньги в компанию, тебя пытаются за каждый чих наказать оштрафовать, а при...»

После собеседования в данной компании захотелось поделиться своим мнением. Наверное, стоило задуматься о том, нужно ли идти на собеседование после звонка из отдела персонала. Позвонила девушка (!!не представилась) и с запинками зачитала описание вакансии. Я не стал перебивать, но после того, как она дочитала, я решил уточнить несколько важных моментов. На свои вопросы я подучил ответ в форме повторного чтения...»

-обман, начиная с собеседования - обсуждается, что отдел качества, что есть полномочия, а по итогу колл-центр в худшем его проявлении. На человека минимум 50-60 звонков(плюс постоянные задачи), все негативные, все сложные, клиенты ругаются, матерятся, решить вопрос невозможно (производство не справляется, руководители ничего сделать не могут). Нужно отслеживать разрешение всех вопросов, что по сути мало возможно...»