Лидер Поиска
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: lider-poiska.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Уфа, Ханты-Мансийск
Просмотры: 6148
Описание деятельности:
Сайт: lider-poiska.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Уфа, Ханты-Мансийск
Просмотры: 6148
Описание деятельности:
веб-дизайн, it, продвижение сайтов
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Лидер Поиска
Отзывы о компании «Лидер Поиска» Всего: 19
30.09.19 08:29
Автор:
Adil SEO,
г. Уфа
Самое главное, что придя на работу провели полное обучение, такое мало кто сейчас делает из работодателей
На подстраховке всегда твои товарищи по работе. Коллектив, одним словом, добродушный, думаю что вольётся каждый
Процессы отглаженные - требуется разъяснения по проекту, идёшь к руководителю проекта, доступы - к нему же, все вопросы и решения соответственно туда
Зп платится без задержек, исходя из результатов...»
Мелочи
09.07.19 12:40
Автор:
Аноним,
г. Уфа
в приницпе их нет
сдельная оплата труда, то есть никаких рисков не несет работодатель
полная неразбериха в процессах работы
клиенты практически всегода недовольны
не всегда адекватное руководство и менеджеры
нет проектов - нет нормальной зарплаты
на кухне воняет и ползают тараканы
летом душно, нет кондиционеров, хотя давно уже снимают офис
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
03.05.19 09:58
Автор:
Сотрудник,
г. Ханты-Мансийск
По началу думал они есть... в коллективе есть нормальные сотрудники
Обязанности и ответственность размыты, к сотрудникам относятся как к пушечному мясу.
15.12.18 10:43
Автор:
тата тата,
г. Уфа
Почитав пару придуманных самой компанией отзывов, теперь понимаю что никаких
Отсутствует четкое распределение ответственности между сотрудниками, отчего страдают клиенты, они звонят узнать как дела, а там каждый разводит руками - типа это не ко мне
и как только начинаешь зарабатывать ты становишься не нужным компании
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
12.12.18 17:54
Автор:
Анна Анна,
г. Уфа
Неправильно указала уровень дохода, приятно, что компания всегда стимулирует сотрудников.
Все ок
12.12.18 17:31
Автор:
Анна Анна,
г. Уфа
Все отлично, коллектив хороший, руководство адекватное, работала бы с удовольствием дальше, но пришлось уволиться по семейным обстоятельствам. Если будет возможность- обязательно вернусь!
Со всеми ребятами до сих пор общаемся, Павел ( директор) тоже сказал, что будет рад видеть меня в компании. Не встречала никогда и нигде ни такого лояльного отношения со стороны руководства, ни такой сплочёности среди коллектива!...»
Я их не знаю
12.12.18 16:09
Автор:
Колокольчик,
г. Уфа
В компании работаю около года. Ситуации разные случаются, и с клиентами и с коллективом, и с руководством, но из ряда вон выходящего, ничего такого не было, все решаемо все обсуждаемо, тут и самим надо с головой ( а не с короной ) быть. Руководство строгое, но справедливое, а что самое главное - в сложной ситуации всегда поможет Всем. И никто не увольняет в зависимости от ЗП.
Ребят, еще раз повторюсь, имейте голову...»
Один минус дорога. Всё.
04.12.18 18:19
Автор:
Аноним Вы поняли кто,
г. Уфа
В принципе положительных эмоций не осталось!
Создалось впечатление о том, что в компании творится неразбериха и хаус. Клиенты вроде обращаются на постоянной основе, начинается сотрудничество, но потом, вообще не понятно, кто и за что отвечает. В итоге клиенты начинают высказывать недовольство.
На счет зарплаты, и до этого я слышала, что как только начинаешь зарабатывать, ты становишься сразу не нужным
03.08.18 16:54
Автор:
Незабудка Незабудка,
г. Уфа
Собеседование адекватное.
Была на собеседовании на должность веб-дизайнера. Проводила его довольно приятная женщина, (Петрова Марина Петровна, вроде бы) однако, меня не взяли. Да ну не взяли, можно искать дальше. Но по итогу собеседования мне сказали, что пришлют тестовое задание и по его итогу мы завтра созвонимся. Итогового тестового задания я так и дождалась. Вопрос: Если кандидат не подходит, нельзя сказать "мы вам перезвоним" или...»
Полезность: (5 - 0) = +5
Читать подробнее »