Алгоритмика
Сфера деятельности: Услуги: Образование, тренинги, сертификация
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Иваново
Просмотры: 49087
Описание деятельности:
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Иваново
Просмотры: 49087
Описание деятельности:
Обучение программированию детей
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Алгоритмика
Отзывы о компании «Алгоритмика» Всего: 24
06.05.22 14:07
Автор:
Аноним
г. Москва
только в фэйковых отзывах
Был на собеседовании. Традиционно для таких мест много понтов и пыли в глаза, типа мы международные, у нас директор англичанин и т.п. Спустя 2+ месяца вакансия была ещё открыта. Куча фэйковых положительных...»
Полезность: (1 - 3) = -2
Читать подробнее »
01.04.22 01:54
Автор:
Иван
г. Москва
Есть своя платформа
Длительный процесс трудоустройства
Если не устроит условия работы и прайс за занятия, сразу разорвут контракт и не пойдут на сотрудничество
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
26.02.22 18:48
Автор:
Fish_ka Fish_ka
г. Москва
Международная компания. С каждым годом расширяется и появляется во всех уголках мира.
Дружный коллектив, готовый всегда на помощь!
Наличие:
-систем для работы внутри/ вне компании
- обучающих...»
Нет соц пакета
Иногда проскакивает гендерные предрассудки)
Нет чёткой Система повышения зарплаты
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
18.06.21 13:32
Автор:
Pacifica
г. Москва
Не обнаружила.
Связалась по эл.почте со мной девушка через сайт hh.ru. Якобы им нужен переводчик в компанию и она является специалистом по подбору кадров. На мои письменные ответы человек отвечал раз в сутки. Переписка...»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
25.12.20 15:06
Автор:
Аноним
г. Москва
Я довольно долго присматривалась к разным проектам в Edtech, поскольку в какой-то момент своей карьеры осознала, что именно эта новая индустрия позволит мне объединить мое базовое образование и изначальный педагогический опыт со знаниями, умениями и навыками, полученными в ходе работы в технологических компаниях.
Алгоритмика привлекла меня изначально продуктом, темпами роста и возможностью продвигать новые...»
Если вы не любите выходить из зоны комфорта и работать много и быстро - это, пожалуй, не ваша компания.
Также нужно быть готовыми в тому, что все меняется очень стремительно и не всегда получается действовать исключительно "по правилам" - нужно быть готовым работать в условиях постоянных изменений
14.12.20 14:40
Автор:
Аноним
г. Москва
Много интересных проектов;
прозрачность большинства процессов и минимум бюрократии;
возможность влиять на работу смежных отделов, обмениваться опытом;
быстрое внедрение новых процессов;
возможность быстро расти, переходить в другой отдел/на другой проект.
Серое оформление, отсутствие соц. пакета (кроме скидок в фитнес и Скайенг);
быстрый темп работы, который часто со временем из драйвовости перерастает в выгорание;
высокий уровень стресса.
23.08.20 13:30
Автор:
Мунаби
г. Иваново
Увидела вакансию на hh и поняла что это более менее мне подходит.
Ожидала что оценят опыт 3х лет работы администратором в учебном центре, беглый английский и опыт работы в международной компании.
Отказали без объяснения причин. Я очень на это обиделась поэтому пишу отрицательные отзывы. Пугливым в рекрутинге делать нечего. Так что увольняйте этого человека кто курирует hh.ru нафиг.
05.08.20 11:12
Автор:
Аноним
г. Москва
Я проработала в компании не долго,видела разные ситуации, но могу сказать, что уходя каждый должен понимать, что эмоции на выходе - разовые и сильные, а оскорбление человека и компании в письменной форме останется на гораздо более долгий срок и они часто не имеют под собой должной почвы. А переход на личности - не достоин человека, который был частью этой команды. Если вам кто-то не нравится - разговаривайте, не...»
1) высокий темп работы, если ты не готов к такому, справиться не получится и точно будет крайне тяжело, даже очень и придётся уйти. Это стартап, если не готов, не иди.
2) оформление на работу, но тут НО! Всем изначально рассказывают варианты оформления "на берегу" и мы с вами знали, что выбирали, так что никто этого не утаивал. Либо согласны, либо нет.
Полезность: (1 - 2) = -1
Читать подробнее »
03.08.20 11:37
Автор:
Ольга Брук
г. Москва
Красивая картинка снаружи, сладкие речи на публичных выступлениях и собеседовании
Почему не стоит идти в компанию:
1) Руководитель: всем заправляет женщина, в прошлом пиарщик. В компании оставляет только тех, кто делает ровно что она скажет, даже если это ведет к потерям бизнеса. Не встретил ни одного, кто бы с ней уживался - либо прогибаются, либо уходят.
2) Атмосфера, коллеги: тут можно прочитать другие отзывы, всё красочно - никакой эффективности, все отрабатывают с 9 до 6 (она кстати...»
Полезность: (5 - 1) = +4
Читать подробнее »
23.07.20 12:36
Автор:
Иван Иванов
г. Москва
Есть хорошие люди, но их становится все меньше
Атмосфера в компании ужасная, врут на каждом шагу, особенно в публичном поле о своих показателях. Модель франшизы не работает совершенно, она продается, но франчайзи не зарабатывают, долгосрочно тут не выиграешь. Куда пытается идти компания непонятно. а такая нездоровая атмосфера убивает остатки изнутри.
PS.
Если бывшие коллеги попытаются меня вычислить, позиция и дата прихода ухода изменены.
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
- 1
- 2
- 3
- »
- ...
- Последняя »