Управляющая компания Опека
Другие названия: УК ОПЕКА, ОПЕКА ВИП, СИЦ Сертификация, МаКо
Сфера деятельности: Услуги: Медицинские услуги, спортклубы и салоны красоты
Сайт: sgc-opeca.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Челябинск
Просмотры: 7356
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: Медицинские услуги, спортклубы и салоны красоты
Сайт: sgc-opeca.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Челябинск
Просмотры: 7356
Описание деятельности:
Услуги: Медицина, Услуги сиделок, Организация перевозок, Домашний врач, Социальный помощник;
Услуги сертификации - ООО СИЦ "Сертификация";
Фасовка лжебиохимии (стир.порошки, гели и проч.) ООО "МаКо"
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Управляющая компания Опека
Отзывы о компании «Управляющая компания Опека» Всего: 25
26.04.23 13:53
Автор:
Кулибина Яна
г. Москва
Очень рада, что когда-то ушла из частных сиделок в Опеку. Совсем другой уровень, и работать проще в разы. Не нервничаешь, что без заказов останешься, коллектив у нас прекрасный, руководство очень душевное и...»
нет
01.04.23 00:49
Автор:
Маргарита Лаврова
г. Санкт-Петербург
Работаю в Приморском пансионате Опека сиделкой. Условия труда, коллеги, зарплата - все на высоком уровне, насколько это возможно в рамках работы сиделкой
Работа разная, не всегда простая, но я бы сказала, что я довольна. Да, бывают непростые дни, врать не буду вам.
01.03.23 11:45
Автор:
Нина
г. Санкт-Петербург
Работала сиделкой в Опеке, почти два года, потом ушла работать бабушкой для внуков) Что могу сказать - труд тяжелый, но и зарплата соответствует. Условия труда хорошие, опять же даже форму выдают. Сначала...»
---
07.04.22 15:59
Автор:
Соискатель
г. Санкт-Петербург
Санкт-Петербург, Выборгское шоссе, 158
Обратите внимание очень часто ищут сотрудников на вакансию Бухгалтер по банковским операциям уже длительное время, то есть всегда, текучка кадров.
13.09.19 15:53
Автор:
Аноним
г. Санкт-Петербург
их нет
Больной на голову собственник компаний с завышенной самооценкой и сверхамбициями, с перманентным синдромом ПМС, считает себя пупом земли. Сотрудникам запрещено доносить до него плохие известия о деятельности, поэтому все стараются прислужиться, лицемерят, в коллективе царят жо***лизничество, сплетни, сотрудники ленивы, перекладывают друг на другу обязанности. ЗП состоит из 30% оклада, остальное премия 70%, которую...»