Международный аэропорт Шереметьево

Спасибо этой еб@нут0й компании за то что поламали жизнь маладому парню! Зарплата не соответствует заявленной, будете РАБотать за 2 а то и за 3 человек !!!

компания для рабов и ублдков.начальсвто уепки тока так сказать будешь работать как раб .у меня знакомый парень пытался устроиться несколько раз его не брали потому что работал в аэрофлоте а каких то жирных уерод и пристарелых берут я в шоке.

Пару дней назад в Шарике произошло очередное ЧП: Ларгус одной из аэропортовских служб на полном ходу врезался в крыло бизнес-джета, заходящего с рулёжки на стоянку, в результате чего джет развернуло, а ларгусу срезало крышу... слава Богу никто не пострадал... Странно, что в прессу не просочилочь...

Вот на фига ИТР-у, который никогда не выходит на поле и даже контакта с иностранцами не имеет и сидит не выходя всю смену на 4 этаже возле столовки c паяльником и паяет платы и лампочки сдавать отпечатки пальцев при устройстве на работу и давать согласие на доступ руководства к своим родственникам ? берите Джамшута и балуйтесь с ним за 35 тыс р ( 500 $)

Набрали много людей, сейчас увольняют без особых причин. Свинство.. ЗП не соответствует указанной!

Господа, кто собирается идти работать в Шереметьево (Хэндлинг) подумайте и не торопитесь. 1.З/п не соответствует заявленным цифрам. 2. Шереметьево - Хэндлинг проводит над сотрудниками постоянные эксперименты - утроить работу с минимальными трудовыми затратами, то есть авиационный механик, инженер, должны будут выполнять свою работу не на одной стоянки, как положено, а на трех сразу, хотя в наши обязанности это не...»

Проходила собеседование на достаточно высокую офисную позицию в МАШ с ведущим экспертом по подбору офисного персонала Егором. Вакансия не массовая (когда 100 человек на 20 вакансий в день), поэтому осталась крайне удивлена абсолютным отсутствием ответа в им же обозначенный день, который должен был быть "в любом случае". Даже после моего запроса (ну, забыл, мало ли или ещё нужно время отсмотреть кандидатов) и...»

Хочу выразить огромное недовольство к отделу персонала и организации собеседования. Кандидат приезжает из других регионов , округов Москвы , отдел персонала не удосужился прислать заблаговременно анкету, чтобы человек заранее заполнил и подъехал вместе с ней. Тратишь время на заполнение, платная парковка! Никто из них твои деньги не считает. Договорились о собеседовании с руководителем отдела, сказали, что через 5...»

Не понимание, нарушения ТЗ со стороны руководства. Привлекая сотрудников к учебе, повышению квалификации, должно происходить в рабочее время, если обучение проходит в выходной день, эти часы оплачиваются в двойном размере. После суток, а так же после ночных смен нельзя привлекать к учебе. В Хэндленге не дают возможности отдохнуть людям во время ночных смен, даже если есть перерыв между определенной работой, прикрыть...»

-Абсолютно не профессиональный подход к кандидатам на работу приезжающим с отдаленного региона: -Мы живем в 21 веке все уже давно, сейчас есть и электронная почта и видеосвязь. - Предложили пройти собеседование на должность инженера инженерно-аэродромной службы, на что я ответил, что я нахожусь в Воронеже и приехать к ним представляет время и затраты денежных средств, а на вопрос можно ли пройти собеседование по...»