фгп во ждт россии

Почему такое лояльное отношение со стороны Бикмуллина И.Г. на то, что заместитель начальника СК-17 Муллагалиев НШ, являясь его личным информатором, не выходит на работу в выходные дни по совместительству, но регулярно и с удовольствием получает за это премию и зарплату? Разве это не является нарушением договорных обязательств, о которых так любит говорить Бикмуллин И.Г.?

В последнее время в СК-17 ст. Казань сложилась совершенно нездоровая моральная атмосфера, которая не способствует успешному выполнению задач по охране, стоящих перед подразделением. Результатом этого стало совершенно неэффективное руководство начальником Казанского отряда Бикмуллиным И.Г., основанное на постоянном «закручивании гаек». «Специалисты» Казанского отряда словно соревнуются в написании как можно большего...»

Низкая заработная плата (12 тыс. в среднем чистыми на руки - это маловато). Требования за 12 тыс. в месяц как за все 120 тыс.(шаг вправо, шаг влево - попытка к бегству, а прыжок на месте - провокация). За каждым работником установлена система слежения - за каждую стоянку пиши объяснительную!!! Профсоюз пляшет под дудку руководства.

Маленькая зп,при работе с оружием,все купи сам вплоть до одежды и кабуры,начальство зажралось... ревизии на них нету.На собрании рот неоткрой,значит рыло в пуху в командах.Ремонт в командах мастырят ,а экономят даже на бумаге,(отмыв денег казенных к бабке ни ходи).

Хотел сказать мнение об начальник отряда ст Новокузнецк-восточный Чугунове, безграмотная без образования тупая свинья, сука тот кусок хлеба что ты Мразь у моего ребёнка вырвал, поперёк горла Тебе уебище встанет.

Зар.плата совсем не успевает за ростом цен и стала равна пенсии, при этом требования, порою не обоснованные, к работникам постоянно повышаются. На ЖД отношение к охране, как к богом обиженным - во всём виноваты. Молодёжь не задерживается дольше 6 мес., текучка кадров.