ОКЕЙ

Отвратительное руководство, которое уничтожило все хорошее, что было 3-4 года назад, за редким исключением людей, которые еще за что-то держаться и надеются. Работать будете за двоих-троих, потому что людей на отдел очень мало, постоянно проходят сокращения. Два-три человека на отдел в выходной день - это норма, после этого в отделе погром, за который спросят с вас. На трудовой кодекс всем плевать, вас могут...»

Были недопонимания,но со временем-всё нивелировалось.

Доброго времени суток читающим! Вынужден сообщить важную заметку основанную на личном примере по поводу работы в компании "Окей".В первый день обращения в компанию остался довольным после переговоров с HR-менеджером и непосредственным руководителем-начальником логистики, ибо товароведы находятся в подчинении у логиста - и это по-моему мнению - анархия ))) такое ощущение, что если бы во главе департамента транспорта...»

Собеседование было сразу с руководителем, общение не понравилось, не сработались. Возможно это была попытка провести стрессовое интервью, однако этим стоит заниматься, владея технологией на должном уровне. Иначе получится обалдевший кандидат и несуразные вопросы и разговор "глухого с немым"

Мало магазинов, что доставляет неудобство потребителям!

Я читала во многих отзывах, что со стороны руководства полное неуважение к своим подчиненным. Это правда, видимо это политика Окей, и руководителей специально учат этому на тренингах. Орут и унижают так...и с применением ненормативной лексики. На все недовольства ответ один-не нравится, дверь видите, вперед. Это нормально? Понятно, что сейчас с работой не очень хорошо, но ведь люди не рабы, они пришли оказывать...»

в этой компании можно научиться делать 100500 дел одновременно, при том что это мартышкин труд. и твои вложения впринципе никому не нужны. организация бизнес-процессов не грамотная, тысячи изменений, от которых бардак еще больше. работу выполняешь далеко не ту, что прописана в должностной инструкции. коллектив отвратительный. следует полностью сменить руководство.

Возможно я что-то не понимаю. Но мне это кажется странным. Сходила на собеседование в СПб. Отработала на следующий день за кассой пять бесплатных часов. Учить меня не надо, поскольку есть опыт работы с кассовым аппаратом. Мне сказали, что мою анкету отправили на рассмотрение. Перезвонить мне должны были на следующий день. Но прошло уже пять дней. Так и не перезвонили. Я потеряла несколько дней в поисках работы....»

Супермаркет Окей на Прибрежной 13 это убогое место работы,где ты трудишься как раб!Ужасные условия труда,коллектив из стареньких-одни стукачи и охрана тоже! Каждый старый сотрудник мнит себя директором)))Склад-это рассадник крыс и всякой живности. Продукты питания валяются на полу,все очень грязно и мерзко. Начальство всегда недовольно твоей работой, а работать надо за троих! Ах..евший зам Виктория вообразила...»

Сотрудников доводят до увольнения любыми способами, начальство вытирает ноги об сотрудников. Каждый месяц в отделах проходят сокращения и сотрудникам начинают предлагать занять вакансию ниже.