БалтКам
Другие названия: ООО “БалтКам”
Сфера деятельности: Торговля: Автомобили, запчасти, автохимия
Сайт: www.baltkam.ru
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Просмотры: 39586
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Торговля: Автомобили, запчасти, автохимия
Сайт: www.baltkam.ru
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Просмотры: 39586
Описание деятельности:
оптовая и розничная торговля запчастями для коммерческого автотранспорта – грузовики, прицепная техника, спецтехника, легковые автомобили. Поставка запчастей под заказ для легковых автомобилей отечественного и иностранного производства.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании БалтКам
Отзывы о компании «БалтКам» Всего: 28
01.03.17 10:22
Автор:
Продавец,
г. Санкт-Петербург
развозка от метро. обед за 80 рублей.
зарплаты упали. бастуем. дмс для магазинов отменили. запчастей нет. начальство рассказывает сказки
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
25.02.17 16:23
Автор:
О.Р.,
г. Санкт-Петербург
Вакансий много
Проходил первый этап собеседования. Хорошо что зашел в магазин там же и поговорил с пацанами. За зарплату в 20 т.р. работайте сами. У манагеров говорят не особо лучше.
22.02.17 22:35
Автор:
Аноним,
г. Москва
Отдел персонала работает хорошо, а рассказы их словно мёд. Чай, кофе и обед за счёт компании.
Не бывает плохих компаний. Плохие бывают только руководители. И "герой" нашего времени это конечно коммерческий директор Семёнов Илья. Работал он на заводы ГАЗ и Лада Имидж, но не прижился. В последствии переехал в Питер работать в БалтКам. В компании были и спецы и деньги что бы развиваться. Илья Владимирович всех уволил, а деньги со временем просрал. Его проблемы в его мании величия. Она проявляется во всём....»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
23.01.17 20:17
Автор:
Австралопитек,
г. Санкт-Петербург
Вовремя платят белую и черную. С учётом новой моды на штрафы - можно заработать на еду и одежду. Кормят обедом и дают социальный день, если есть необходимость. На этом пожалуй всё.
Не портите себе трудовую. Я много лет работал и верил что всё наладиться. Поднялся до начальника отдела. Сняли в итоге за прямолинейность. На любой должности зарплата низкая по сравнению с требованиями. Клиенты уже бегут от нас. Мне с этим "Титаником" не по пути.
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
17.01.17 18:11
Автор:
Анатолий,
г. Санкт-Петербург
Нет
В первый раз пришел на собеседование на проспект Полюстровский. В отделе по персоналу дали положительный результат, но сказали, что окончательный результат скажет директор магазина, который находится на Парнасе. Вот тут начинается интересное. Этот так называемый директор оказывается ничего не решает, а просто " мычит"-видимо от отсутствии слов. В результате направили к другому директору, находящемуся(внимание!!!) на...»
01.11.16 16:51
Автор:
Дмитрий,
г. Санкт-Петербург
Отработав довольно-таки долгое время,знаю всё и всю работу в данной компании,главный плюс это конечно заработная плата,которую выдавали регулярно и без задержек,люди....смотря в какой отдел ты попадаешь,есть определенные категории компашек,которые не примут к себе в круги...бесплатное питание,выезды на кооперативы,да и работа собственно не сложная,если каждый выполняет свой функционал,есть рост из обычного водителя...»
Ох отрицательные??а есть ли они,да наверное есть,тебя могут уволить в любой момент без особых объяснений просто вот так,бывает у них там резкая смена структуры работы,или смена руководства,хотя руководство там одно оно вечное!!!постоянные переработки конечно будут плюсом не семейным людям,они там по стоянно.В новый год придется поработать особенно если ты бухгалтер или работник Колл центра,склада транспорта и...»
27.05.16 01:07
Автор:
Станислав,
г. Санкт-Петербург
Хороший офис, хороший менеджер по персоналу
IT-директор на собеседовании нечто среднее между мажором и наркоманом. Знаете таких гламурных диджеем, всё такие ухоженные, расслабленные.
Начинает снисходительно иронизировать с первого вопроса. Настроен завалить кандидата на мелочах. Постоянно в разговоре меняет позицию: сначала одно важно, потом другое. В конце начинает откровенно грубить, говорить, вы этих денег не стоите и т. д.
Не очень понятна цель...»
Полезность: (4 - 3) = +1
Читать подробнее »
12.05.16 18:43
Автор:
Аноним,
г. Санкт-Петербург
После собеседования их не осталось....
Зарплата черная на 80%, белый оклад составляет порядка 15000 рублей. При таком обороте как в этой компании вся з/п должна быть белой... Судя по вакансиям на сайтах и отзывах о компании текучка большая, набирают сотрудников, чтобы те поработали за оклад, ибо серая составляющая не имеет нормальной мотивации и соответственно будет выплачиваться от балды, если вообще будет...
По тому как общаются сотрудники отдела...»