sminex

Герой моего отзыва - серый Олег (фамилия конечно изменена, но всем «в теме» будет понятна). Отвратительный менеджер с пограничными психическими расстройствами. Мало того, что прежний состав его департамента завывал от его управленческих решений, так он ещё присоединил к себе отдельчик тендеров, решил понимаете закупками рулить. Только вот не сильно получается, Олег!!! Придя работать под руководством Олега будте...»

Даже не знаю какие именно минусы описать... пожалуй для меня основной минус - это задачи, которые невозможно выполнить, перебрасывание ответственности и вечный поиск виноватых. Не завидую Новым сотрудникам - такого шока от происходящего трындеца и непонимания в глазах я давно не видела. Часто новые сотрудники принимают решение уйти в первую неделю или месяц работы. Не ведитесь на обещание премии, она в конвертах...»

На каждый реальный отзыв кадры смайнекса строчат хвалебные оды, поэтому периодически придется писать правдивую информацию, дабы предостеречь коллег от фатальных ошибок. Все хорошие идеи собственника по построению современной и эффективной компании разбиваются о некомпетентных директоров департаментов, которые не способны эффективно выстроить бизнес-процессы для достижения целей, поставленных собственником. Поэтому...»

Просто наимерзейшее собеседование. Фу тошниловка от этих работников. Зря потраченное время, неприятный осадок от этих мерзких рож. Тьфу

1. Мегатекучка. В проектном отделе за год поменяли три состава. Не щадят ни персонал, ни директорское руководство. В расход всех за любую мелочь. 2. Лозунги - пустышки. Потёмкинские деревни. 3. Система штрафов. Заманивают в компанию премией, а по факту не увидишь её - в испытательный срок не выплачивают, а потом увольняют. А если и не избавятся от вас лично, то весь доход уберут штрафами - поощряется стучать на...»

в службе эксплуатации полный хаос. от сотрудника требуется все. ты должен быть и грузчиком и разнорабочим, хотя сам электрик.

Очень жалею, что не прочитал отзывы о Коммерческом директоре Романе Семчишине до того, как поехал в компанию на собеседование. У парня комплексы, видимо поэтому собеседование было на столько хамским, что я несколько опешил. Ведь любая встреча людей -это в первую очередь уважение друг к другу. Я сам в конце собеседования сказал, что рассматривать компанию в качестве потенциального работодателя не стану. Подобное...»

1. Официальная зарплата - 15 % об общей суммы 2. Отсутствие обратной связи от hr или руководителя

HR обещала обратную связь "в любом случае", но не перезвонила и не ответила на письмо. Считаю это не совсем правильно, ведь в такой успешной компании всё должно быть на высоте, а это, по идее её обязанность. Надеюсь, что мой случай единичный.