ооо взв
Другие названия: Визави
Сфера деятельности: Производство/поставка: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: www.vzv.su
Телефоны: 88005551964
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области
Просмотры: 16747
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Производство/поставка: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: www.vzv.su
Телефоны: 88005551964
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области
Просмотры: 16747
Описание деятельности:
Интернет магазин детской обуви
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании ооо взв
Отзывы о компании «ооо взв» Всего: 27
23.04.24 16:12
Автор:
Валентина,
г. Москва
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
доброжелательность персонала из смежных подразделений
Что можно было бы улучшить
по некоторым пунктам не хватает регламентирующих документов
23.04.24 16:01
Автор:
Наталья,
г. Москва
Оформление по ТК РФ, соответственно, оплачиваемые отпуск и больничные.
Достойный уровень заработной платы и своевременная выплата.
Хорошие условия труда и отзывчивость руководителей по их улучшению для...»
Дополнительные бонусы для сотрудников, например, оплачиваемый выходной в день рождения.
19.04.24 15:19
Автор:
Мария,
г. Москва
Отличная возможность работать удаленно, интересные и амбициозные задачи и слаженный коллектив-каждый профи своего дела. Разноплановые и не однотипные задачи, которые каждый раз воспринимаешь как вызов и...»
нет
19.04.24 15:04
Автор:
Мария,
г. Москва
Условия для развития каждого сотрудника. Теплая атмосфера в компании
Правильные ценности
Было бы прекрасно, если бы ввели в работу 1С.
19.03.22 19:09
Автор:
Аноним,
г. Москва
Приятный HR. Вдумчивый подход при подборе. Благодарен за урок, хоть он и стоил мне работы.
Дистанционное и очное собеседования, тестовые задания, образцы подготовленных документов и даже ролик-видеопрезентация. Все прошел, получил офер с подписью и печатью. Со спокойной душой написал по собственному...»
09.10.18 15:11
Автор:
Анон,
г. Москва
Ни о чем
Полнейшее говно и наебалово. Пришел с потолка течет вода в ведро в офисе!!! везде ремонт идет капитальный, шум невозможный. Зря съездил к 13 часам потому что собеседование отменено! ну че за хуйня то?! позвонить предупредить не могут! в итоге ни о чем! руководитель мол остался отдыхать дома и не приедет! Это несерьезно вообще, резюме никто не смотрит всем насрать! По 5 раз я ездить не собираюсь!
27.07.18 15:33
Автор:
Ася ИВАНОВА,
г. Москва
Тренер Молодец-Наталия привносит свои краски в работу компании.
Генеральный директор-не адекватный мужчина, застрявший в 90-х годах. считает что до сих пор 90% всех продаж идет от бабушек которые сидят на своих сумках где нибудь в метро. я просто была крайне ошеломлена его понятием. Если компания хочет выходить на региональный уровень-то нужно подходить серьезно!!!
05.02.18 18:31
Автор:
Аноним,
г. Москва
Вовремя платят зп
Руководство компании не порядочное, безответственное, жадное и бессовестное.Работать в компании морально тяжело, людей там ни во что не ставят. Компания разваливается,не советую туда устраиваться. Могут взять на работу, а в один прекрасный момент вышвырнуть на улицу сразу человек 20, одним днём.
19.04.17 21:53
Автор:
Аноним,
г. Москва
нет
HR-менеджер во время собеседования была надменна, а после пришла моя предположительная начальница - после разговора с ней я уже поняла что в компанию я не устроюсь, но обещали перезвонить. Так и не перезвонили. И я рада т.к. впечатление сложилось что уважать меня там не будет никто, а коллектив попросту не примет или на это уйдут годы унижений.
Сам офис в ужасном беспорядке, повсюду грязь.
Остался один вопрос:...»
13.04.17 20:56
Автор:
Наталья,
г. Москва
В целом приятный коллектив. Веселые коллеги, отличный начальник. Отличная девочка кадровик: всегда помогала во всех вопросах, грамотно все объясняла и была приветлива.
Бизнес-тренер просто замучила сотрудников тренингами и обучениями. Практически не было времени полноценно работать. Больше опыта перенимала у старых сотрудников, чем от тренера. Все коллеги говорили, не слушай тренера, делай так и так и тогда продажи как у нас будут высокие. Но работать нормально не давали, постоянные тренинги, а потом отслеживание, чтобы работала по схемам. Когда спросила, почему старые менеджеры...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »