ГК ФСК

Сменить руководство call-центра. Некомфортное рабочее место, очень холодно, все сидят в одеялах и постоянно болеют. Руководитель издает странные звуки при разговоре. Очень неудобно добираться, от метро до...»

Работала удаленно по договору. Проработав 2,5 месяца так и не дождалась оплаты своего труда. Вместо 80.000 руб, заплатили 11.000р. На вопрос когда будет з/пл, постоянные отговорки "на следующей неделе". Чтоб у...»

Сладкоголосое пение по телефону девочки из кадров, а по приезду... Старая история. "Мега-профессионалы" забыли, что надо вести ряд функций, но им напомнили сие органы государственной власти взяв за афедрон....»

Как любая разросшаяся девелоперская контора, ФСК страдает от переизбытка сотрудников в невнятным профилем деятельности и еще менее обозримой полезной выработкой. Тендеры все коррумпированные насквозь. Это...»

Пока в конторе ФСК «Лидер» сотрудники как Брызгалов Павел, Директор по стратегическому развитию ФСК «Лидер» - это караул! Брызгалов типичный пример непрофессионализма и профанации. Все конторы где работал...»

Нет

Работала в колл-центре. Руководитель Василевская Ирина ужасная женщина. Отношения к сотрудникам отвратительное . Не соблюдает субординацию абсолютно. Завистливая, мстительная, злая.Свою работу не выполняет, сидит только ест постоянно на рабочем месте и стращает операторов колл-центра( тем самым мешает работать только )Сотрудников раскручивает на подарки для себя, очень любит золотце, премию тоже кому достанется (...»

Руковолитель Дробот Ирина застряла в пост советском пространстве. Совершенно не умеет вести диалог, гипер медлительная, отличный карикатурный персонаж на героиню «Шуру» из всем известного фильма «Служебный роман». Тем кому все же случилось сотрудничество на free lance основе в подборе персонала с этой компанией, отзыв один: «Денег не платят»!

Я тоже работала с Поздеевой, хоть и недолго, менее трех месяцев. Устроилась по рекомендации подруги, это была моя ошибка. Все, что написано в ОТЗЫВе от Сотрудника 123 чистая правда - Ксения, некомпетентный сотрудник, хотя все руководство контакт-центра гниет с головы - руководитель КЦ Екатерина, моя нынешняя руководитель Наталья и Ксения, задним числом правят конверсии, чтобы получить хорошие, даже по меркам Москвы...»

Непонимание. Безысходность. Проработав под руководством женщины, которая по счастливой случайности заняла позицию руководителя, я понимаю, что путь к успеху выложен неуважением к коллективу, неисполнением прямых обязанностей, самоутверждением за счёт подчиненных, ленью и т.д.. Уважаемые HR. Обратите внимание, пожалуйста.