Торговая компания "Десан"

На собеседовании предлагают пройти тест который не корректно составлен, сам HR отдалённо понимает что это за тест и что в нём написано. Во время прохождения сажают в отдел где "кипит" работа, а на столе стоят образцы. Тем самым отвлекая людей и "испытуемого". На основании теста говорят, что завтра будет встреча с руководством и не перезванивают, и не отвечают на письма. Не профессионально однако. Очень жаль, что...»

В качестве зоны улучшения- рекомендую проверять способность кандидата выполнять конкретные навыки , нужные для работы в будущем письменным заданием.

На собеседовании идёт психологический прессинг. Вам будут внушать, что вы ничтожество, но шансы к ним попасть у вас все таки есть, но не за те деньги, что они оговаривали по телефону. Отнимите 20%. Видимо был у них опыт, указывали ЗП по честному на сайте и никто не шёл на такие деньги. Внушают, что продавать кашу и томатную пасту, у которой срок годности 2 года-вот это искусство! И надо обладать особыми знаниями! И...»

Не могу ничего написать, так только положительное впечатление

Не могу ничего написать так только положительное впечатление

Переехали, наконец то, в новый офис. Офис ближе от метро, но... курятник типа класса А. Ага. Все жопами толкаются, все начинают нервничать, шипеть друг на дружку. То ли еще будет. Личного пространства вообще никакого, к концу дня это просто выматывает. А начальство ходит, лыбится, лозунги скандирует: Десан зе бест! Лучше б зп хоть на грош прибавили!

За несколько лет работы в компании изменилось многое. Идет полное зомбирование сотрудников, что на улице куча безработных и на твою з.пл. двоих найдут, руководству не до подчиненных, вечные собрания для улучшения всего и вся, но ничего не меняется в лучшую сторону. Работа растет, з.пл. нет. Повышения зарплаты не дождешься. Труд человеческий совсем не ценят. Полное разочарование в компании.

А вот в этом разделе есть, где разгуляться... Коллектив - если положить в бочку меда ложку дерьма, то это будет уже бочка дерьма. Увы, этот малый процент людей-мудаков, портил все желание выходить на работу. Уж насколько я не конфликтный человек, и то желал сварить ряд таких личностей в котле с кипящим маслом. Единственное, что радовало - это то что такого отстоя было мало. Корпоративная культура - ее не было и...»

Работал в компании несколько лет. За последние два года началось массовое зомбирование работников. Нанимаются за огромные деньги бизнестренеры, платяться огромные зарплаты директорам, а всем остальным зарплаты или врезают или платят гроши. Все, кто хоть немного не согласны - на увольнение. В компании проблемы, продажи падают, конкуренты выдавливают с рынка. Черный нал процветает. Увидел тут на hh вакансию водителя...»

Позвонила строгая женщина из отдела кадров и провела собеседование прямо по телефону. Напоследок поинтересовалась любимым предметом в школе (не факт, что у человека должен быть любимый предмет, особенно в школе, особенно если не повезло с учителями и школу пытаешься забыть как страшный сон), а также ожидаемым уровнем з/п. Последнее - вообще удар ниже пояса; сколько ни ответь, прослывешь либо дешевкой либо наглой...»