си-проджект
Сфера деятельности: Производство/поставка: Продукты питания и напитки, алкоголь
Сайт: www.c-project.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Воронеж, Иркутск
Просмотры: 31643
Описание деятельности:
Сайт: www.c-project.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Воронеж, Иркутск
Просмотры: 31643
Описание деятельности:
торгово-производственная Компания, имеет 14 собственных ТМ,
под которыми производятся продукт ы бакалейной группы , сладкой и овощной
консервации , рыбные, мясные снэки и орехи, детское безалкогольное шампанское.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании си-проджект
Отзывы о компании «си-проджект» Всего: 15
05.08.16 14:11
Автор:
Дмитрий,
г. Санкт-Петербург
Как почитаю отзывы о компании, ну все там так херова, и остались там только одно "болото" а все профессионалы ушли от туда, и пишут и пишут одни негативные отзывы. Скажу вам одно, я там получил опыт, а если вы все такие бл@ть профессионалы.....
Дам пару советов.
1. Если вы все такие профессионалы, так ведите себя достойно, уволились- не гадьте, не обсирайте.
2. Если "ты так крут", то открой свое дело, руководи,...»
О по поводу отрицательных сторон.
Да как и во всех больших компаний, у каждого свое мнение и зависит это от того кто за чем ходит на работу, кто развиваться и зарабатывать денег, а кто штаны протирать.
27.07.16 22:36
Автор:
Аноним,
г. Санкт-Петербург
нет
Уважаемые соискатели, внимательно читайте отзывы, написана реальность "замечательной" компании си-проджект. Если Вы очень хорошо умеете лизать задницу, то можете смело идти работать в данную компанию (там это очень любят, особенно руководители подразделений) и можете многого добиться при этом быть полной бездарностью. Если Вы прямолинейный человек и Вам не свойственно заниматься таким занятием (задница-лизаторством)...»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
16.06.16 15:52
Автор:
Анна,
г. Санкт-Петербург
Не знаю
Дама из отдела кадров дает неверную информацию о вакансии. Круг обязанностей гораздо шире, а зп очень низкая, но узнала я об этом только на собеседовании. Потерянные время и деньги.
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
20.04.16 21:51
Автор:
Шли мимо,
г. Санкт-Петербург
Нет их, не тратьте время. Ласково зовут для количества, даже если не совсем подходите изначально. Мне было сказано, что обучать нет времени, поэтому раз они не хотят обучать, было ясно, что я не подойду на эту должность. Так зачем было зазывать?
Не ходите к ним на собеседование, людей сотрудники отдела персонала зазывают всех подряд, для количества, (видимо у них есть план по зазванным кандидатам), даже, если резюме не соответствует требованиям начальника отдела, который и ведет собеседование. Если захотите сходить на собеседование, требуйте первичного собеседования по телефону с человеком, который и будет принимать решение по вакансии, это поможет сберечь...»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
20.03.16 13:17
Автор:
Аноним,
г. Санкт-Петербург
коллектив рядовых менеджеров
В этой компании в отделе продаж никогда не буду работать профессиональные менеджеры, это факт, да и вообще никто из новых людей там не задерживается. Очень слабая система мотивации и ряд мерзких некомандных людишек. Команды там нет вообще! От руководителя Мироновой каждый день вы будете получать демотивирующие письма с огромным количеством ОШИБОК, причем, печально, но сама она думает по-другому. Вы будете стараться...»
Полезность: (0 - 4) = -4
Читать подробнее »