ОАО ГСПИ

Абсолютно безответственное поведение сотрудников подбора персонала. Перенос собеседований , отсутствие конкретики по размеру з/пл. Избегание общения. Полнейшая безграмотность и неинформированность при...»

На этапе собеседования конкретно не указали уровень ЗП, при этом спрашивали, на сколько я рассчитываю. Про премии ничего не услышала, возможно их просто нет. По обязанностям все четко и понятно, но не услышала...»

Руководство как и везде сейчас слабое, но терпимое, работать можно. За последние годы появилось много бесполезных отделов и должностей, в которых высокая текучка. С каждым годом остается все меньше...»

Неоплачиваемые постоянные переработки, работы в выходные дни (платят только за 8 часов, а работать приходилось дольше). Постоянные перерасчеты зп, перерасчёт за больничный больше 2 месяцев. Так ещё при увольнении по собственному желанию годовую премию не заплатили, не достоин! Отсутствие внятного управления и постановки задач. Как не сделай, все не так.

Добро пожаловать в рабство! Все что написано об АО "ГСПИ" ниже - абсолютная правда. Настоятельно и всерьез не рекомендую устраиваться в Департамент по экономике (отдел 63/ПЭО) к Захаровой С.В. Вполне себе невменяемая тетя! При оформлении все вздыхают, охают и сочувствуют, видя, что Вы оформляетесь в этот отдел. Отношение к новым сотрудникам откровенно враждебно и пренебрежительно. Делаются ставки на время...»

Впечатление страшное , повели меня на собеседование в переговорную, заходим а там пьяный мужик на столе спит, он одел туфли и вышел, потом начали собеседование, спрашивали все кроме работы, с кем живу, кредиты, алименты, это государственный спец институт, это государство, воры и жулики, очень неприятный осадок где государство там безпредел.

Этап собеседования показал, насколько действительно плохо компании, когда сотрудник службы персонала( заместитель даже , как выяснилось) не умеет работать с самим персоналом, даже на этапе простого собеседования, не говорю уже о правильности оформления приглашения и деловой переписки с кандидатом. Интересно было сходить лишь из-за приставки" Русатом" перед никому неизвестной ГСПИ. Много говорили о...»

руководство абсолютно не уважает сотрудников постоянные переработки без доплат огромная текучка кадров никаких перспектив развития управление и ПЭО (про остальные отделы затрудняюсь) - не профессионалы, учет - буквально на коленке, инициативы и никаких нововведений не приемлют, организация работы - никакая

Граждане, как зп сейчас там платят? Оклад, премии или как?? Вовремя? С переработками как?

Директор Галушков В.В. не эффективно управляет компанией. Очень много понта. На самом деле все за уши притянуто. Спецов нет. Остались одни бездари и не специалисты. Большая текучка кадров. Щеглова Е.Г. зам. ГД по персоналу, не компетентна. Совершенно не умеет управлять песоналом. ГСПИ в долгах как в шелках. Денег постоянно нет. Все в убытке. Зато у руководства большие оклады и премии. Обходите стороной данную...»