метриум

Был давно наслышан об этой риэлторской компании,присматривался к ним для сотрудничества в покупке Недвижимости. И вот видно надо было так,чтобы меня пригласили на собеседование в Метриум Консалдинг. Первое что насторожило - это то,что рекрутер не представилась,я потом только узнал,что зовут ее Ольга Гагарина. Долго рассказывала про вакансию(было ощущение,что из пустого порожня одно и тоже и все 30 мин,но простите...»

Начну с того, что когда я приехала на назначенную встречу, все переговорные были заняты. Далее спустя минут 15, ко мне вышла вышла менеджер по персоналу Гагарина Ольга. Во время собеседования я подробно рассказала о себе и своём опыте, а затем Ольга сказать мне фразу: у вас очень усталый вид, вы случайно не болеете? Я блондинка, типажа Веры Брежневой, то есть очень светлая кожа и голубые глаза. Мне кажется это...»

На собеседовании в мае сказали вы вроде нам подходите, но к сожалению у нас сейчас поменялись планы(проверка и т.д.),и скорее всего нам нужен будет сотрудник в середине августа, т.к. дали надежду , что меня возьмут в ,перестала искать работу и вернулась на прежнюю в ожидании августа. В июне на сайте появилась вакансия вновь, обновили в июле, в августе позвонила сотруднику отдела кадров, сказал, что еще никого не...»

У менеджеров по продажам бОльшая часть ЗП - премия, которая зависит от продаж. Поэтому возможны ситуации "то густо, то пусто". Ну и первые месяца 2-3 на большой заработок не стоит рассчитывать.

Ложи с начала собеседования. Начиная от Алины (кадры) и заканчивая "руководителями" отдела продаж (Алексашкин Сергей, Антон и другие). Врут во всем! Начиная с графика работы и потенциальной заработной платы, до %, которые будете получать за сделку. Условий реализации объекта. Бронировать можно по одним ценам, потом стоимость квартиры директор Застройщика (самодур видимо) могут легко изменить - и вы будете...»

Неоплачиваемые переработки Постоянно меняющиеся задачи Исходящий холодный обзвон-бесплатно Рабочее место в нарушении всех норм СанПи Новичков набирают на меньшую зп с бОльшим количеством обязанностей "Очень умное "руководство отдела Невыплата заработанных премии при увольнении Г-жи Литинецкая и Кузнецова скорее всего не сном-не духом о том,что твориться в колл-центре

Специалисты по подбору персонала-ленивые и необязательные. Хамоватые, ведут диалог вызывающе.

Есть там один директор (Андрей Соловьёв) - любитель халявы. Кандидату на должность в компанию даёт задание по поиску или анализу какой-либо информации. На вопрос об оплате услуги для компании сразу отказ. Его и компанию интересует только бесплатно. Делайте выводы..

Андрей Соловьев - директор отдела по работе с собственниками квартир. Лжец во всем. Договорились встретится сегодня. Потом он говорит, что в пробке, далее заехал куда-то, что поесть и он очень устал. В общем в оговоренное время не приехал и вообще на встречу не приехал, хотя сам время назначал. Непонятно, зачем назначать встречу и не приезжать на неё. Денег я ни за что не платил, никаких заказов ему не делал....»

Сегодня имел честь пообщаться с кадровичкой Гульченко Алиной. Приехал на встречу к 11:30 По автомобильным правам в БЦ не пустили, паспорт не взял (каюсь) и как оказалось это к лучшему. На ресепшене предложили позвонить в компанию, чтобы вышел сотрудник и сам забрал меня. Наше собеседование было назначено на 11:30, на мой звонок в 11:40 я с удивлением узнал, что с предыдущим соискателем встреча еще не...»