ФЛАН-М

Флан-М ответственная организация, которая выполняет свою работу в срок. Я очень рада, что несколько лет назад я стала частью этого коллектива. Все, кто у нас работают, интересные, образованные, умные люди. Руководство всегда поддерживает своих коллег.

Работаю в этой компании уже два года. Отличное руководство и коллектив. В компании ценят всех сотрудников. Во время обеда можно перекусить в кафе, которое находится рядом с местом работы. Есть небольшая кухня, где также можно поесть. Удобный график работы. Вся техника для работы новая. Все устраивает.

Вам надо найти то, что вы любите. И это так же верно для работы, как и для отношений. Ваша работа заполнит большую часть жизни и единственный способ быть полностью довольным – делать то, что по-вашему является великим делом. И единственный способ делать великие дела – любить то, что вы делаете.

Выдающиеся личности формируются не посредством красивых речей, а собственным трудом и его результатами. Альберт Эйнштейн

Уважаемый Барин! Нельзя всем угодить. Как бы мы не старались работать безупречно, всегда найдется несколько сотрудников, которые будут недовольны. И порой еще диву даешься, как человеку было не лень столько писать. Несмотря на Ваш негативный отзыв, благодарим Вас за него, поскольку Вы указываете на проблемные места в наших бизнес-процессах. Да и к тому же отсутствие негативных отзывов на компанию-работодателя...»

На самом деле есть места и хуже ))) Если вы поработаете в этой компании хотя бы полгода - в любой другой Вас все будет устраивать)))

Заставить трудиться умственно очень трудно, заставить трудиться физически значительно легче. Сочетание физического и умственного труда - это решающее средство воспитания трудолюбия у самых запущенных, обленившихся людей, которых родители никогда не заставляли трудиться. Но наша компания – не учебное заведение. Нам нужны уже хорошо обученные грамотные специалисты, за квалифицированный труд которых платится достойная...»

Согласно учению К.Маркса «Труд человека имеет двойственный характер, одновременно являясь конкретным и абстрактным, и это создаёт такую же двойственность работы как результата труда». Конкретный труд имеет известную цель и требует применения навыков и знаний конкретного человека, а результат такого труда удовлетворяет какую-либо потребность человека, поэтому конкретный труд наделяет товар потребительской ценностью...»

Не имеется.

Смотрел под микроскопом-не увидел.