Отзыв о работодателе «1001 Тур» Добавлен: 01.09.17 01:21
Сфера деятельности: Услуги: Туризм
Сайт: www.1001tur.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 141
Всего отзывов: 244
Автор: Михаил (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: 2017 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
Я давно искал работу, где смогу работать и неплохо зарабатывать, но когда нашел, понял, что нет идеальной работы. Конечно, работу мне друг посоветовал, знал, что я общительный человек и мне будет легко работать с людьми, поэтому работа в турагентстве 1001 Тур в Москве не стала для меня проблемой. Конечно, сразу понравилось то, что у компании есть хороший сайт, это обеспечивает клиентов не приходиться сидеть без работы. Однако планы продаж тут крутоваты, я как не старался так и не смог выполнить их на все сто процентов.
Но с руководством повезло, оно проводит семинары и тренинги это немного облегчает работу. Но система штрафов тут суровая штрафуют тут за несоблюдение правил работы с клиентом. Зарплата тут неплохая даже стартовая работаю тут всего четыре месяца, но думаю, что смогу получать и больше в будущем. Не все тут гладко недоставки я перечислил и достоинства тоже. Эта компания не самая плохая я пока планирую тут остаться, у компании есть оплачиваемые поездки в рекламные туры мне это очень нравиться. Это наверно самый главный плюс средняя компания со стабильным заработком. Мой друг от работы в восторге я не считаю ее такой уж классной вкалывать тут приходиться иногда слишком много.
Отрицательные стороны компании
есть
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Мы очень признательны за подробную обратную связь! Сейчас компания активно развивается и улучшается. Как в любой крупной компании, у нас есть не только ряд плюсов и конкурентных преимуществ, но и ряд минусов, над которыми мы сейчас активно работаем. Мы ценим Ваш отзыв и будем становиться лучше!
Вместе с тем считаем необходимым написать некоторые комментарии и пояснения.
В нашей компании штрафы не приветствуются и никаких вычетов из оклада быть не может в соответствии с Трудовым Кодексом РФ (ст. 137, ст. 138). Но, как и в любой компании, здесь не приветствуются систематические опоздания, нарушения финансовой дисциплины, игнорирование требований компании к работе с туристами - в этом случае действует система депремирования, установленная внутренним регламентом (как и в любой другой Компании). При этом в компании действует и система дополнительного премирования, благодаря которой можно ежемесячно зарабатывать дополнительную премию от 3.000 до 12.000 рублей. Подавляющее число сотрудников компании получают ощутимые премии, а не штрафы. Нам и руководству компании очень бы хотелось, чтобы все сотрудники получали только премии, и не попадали бы ни на какие штрафы (это не сложно, если относиться к своей работе ответственно).
Благодарим Вас за Ваш отзыв.
Искренне ваш, HR-отдел «1001 тур».