Отзыв о работодателе «Правильные люди» Добавлен: 18.11.17 16:02
Другие названия: ООО "Правильные люди", "ЦТИ "ФАКТОР УСПЕХА"
Сфера деятельности: Услуги: Кадровые агентства, рекрутинг
Сайт: www.praludi.com
Телефоны: 8(499)750-00-27
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 133
Всего отзывов: 97
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2017 г.
Дата увольнения: 2017 г.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Здравствуйте!
Мы внимательно ознакомились с Вашим отзывом и хотим сказать Вам и всем читающим данный ответ, что описываемая Вами ситуация абсурдна и невозможна по двум причинам:
1. В случае невозможности связаться с сотрудником по каким-либо причинам Компания не производит удаление его из базы. Какой смысл в том, чтобы провести собеседование с сотрудником, предложить ему оказывать услуги от нашей Компании, а после заблокировать? Все, без исключения, сотрудники могут самостоятельно связываться с Контакт-центром Компании для записи на смену. Наши специалисты приложат максимум усилий, для того, чтобы подобрать заказ подходящий именно Вам.
2. Операторы Контакт-центра связываются с сотрудниками только с того телефонного номера, который указан на сайте Компании, а также на Вашем бейдже, полученном в результате успешного прохождения собеседования.
Для детального рассмотрения Вашей претензии просьба связаться с нами любым удобным для Вас способом из нижеперечисленных и сообщить нам Ваш номер бейджа и ФИО:
По телефону: 8 (4852) 69-50-08; (г. Ярославль);
по адресу: г. Ярославль, ул. Свердлова, д. 74Б
по почте: [email protected];
офиц.сайт: http://www.praludi.com/;
офиц.группа в Контакте: vk.com/praludi.
Все обращения в обязательном порядке рассматриваются специалистами отдела качества!
С уважением,
Контроль качества компании "Правильные люди"
Отрицательные стороны компании
Официальный ответ на отзыв gost Мудров, г. Ярославль от 21.09.17
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.