Отзыв о работодателе «i-brand» Добавлен: 05.03.18 13:35
Другие названия: ООО "Диджитал-Брэнд"
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Сайт: i-brand.ru
Телефоны: 7887718
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Проезд Завода Серп и Молот, 10
Просмотры: 554
Всего отзывов: 5
Описание деятельности:
Должность: Генеральный директор
Дата начала работы: Октябрь 2006 г.
Стартовая зарплата: $300
Текущая зарплата: $10000
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Добрый день!
Уважаемый бывший сотрудник! По всей видимости, тот факт, что Вас попросили покинуть компанию, не дает Вам покоя. Безусловно, Вам было приятно сидеть на позиции специалиста с зарплатой в 90 000 + рублей, в комфортном офисе B+ класса, кофеваркой, холодилником и социальным пакетом.
Но компания создает эти условия для специалистов, которые выполняют качественно свою работу, которые не позволяют себе грубо общаться и кричать по телефону на VIP клиентов компании и не срывают сроков в проектах на постоянной основе.
Я от всей души желаю Вам успокоиться, и найти ту компанию, где Вам действительно будет комфортно и такого руководителя, который сможет расшевелить Вас и мотивировать наконец-то начать работать.
Мне это не удалось, в такой ситуации - лучше не портить друг другу жизнь и полюбовно расстаться друзьями.
А в моей компании, в случае обоюдного решения расстаться и ухода сотрудника, ему полностью оплачиваются все деньги и полная компенсация за неизрасходованный отпуск, причем по ставке от последней полной зарплаты.
Желаю удачи!
PS Уважаемые соискатели, имейте свою голову на плечах, и помните - что появление врагов - это важный показатель того, что компания действительна успешна.
С уважением,
Николай Комчароков
Генеральный директор РА I-Brand
Отрицательные стороны компании
Слишком мягкое отношение к лентяям.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.