Отзыв о работодателе «Русская школа таро» Добавлен: 16.08.20 02:01

Положительной стороной работы в данной компании, конкретно моего отдела - это:

- Максимально адекватное руководство, гибкий график и человеческий подход к сотрудникам.
- Живое общение с коллегами, в т.ч. с Сергеем Савченко в режиме переписки и онлайн - сие здорово.
- Доступ к архиву материалов, возможность изучения и применения навыков таро и также корпоративное обучение навыкам общения, продаж и вообще современным инструментам.
- Безпроблемное посещение абсолютно всех мероприятий Школы: от онлайн занятий до живых мероприятий.
- Нет задержек с выплатами денег, что заработал - то, действительно, твоё. Иногда бывают премии. (Есть и обратная сторона - работы всегда много. И 10 часов минимум работы - к этому нужно быть готовым, но Школа видит каждый час отработанного времени и ни один не остаётся не оплаченным).
- Человеческий фактор в хорошем смысле, в тебе на работе видят человека, а не работника в первую очередь. (За все отделы не скажу, в них разные условия, руководство и проч. Это не значит, что хуже - это значит, что я не знаю кухни там. Сор из отделов не выносится)
- Корпоративная помощь сотрудникам. Это не столько соц. пакет (его, кстати, нет), сколько реальная помощь при травмах, не самых хороших случаях и проч.
- Открытое к диалогу руководство. Не всегда, но на данный момент часто предложения по любой оптимизации или взгляд со стороны исполнителя принимаются к сведению и внедряются. Инициатива творит с инициатором всякое, но совсем до худого не доводит)))
- Само руководство в ногу со временем изучает новые тренды в плане обучения сотрудников и самообучении. Умеет иронизировать и нет проблемы в том, что нимб не даёт пройти в дверь и звёзды затмили взор. Это ценно.
- Лёгкий переход из отдела в отдел. Если твои навыки могут оказаться не подходящими в одном отделе - тебе могут предложить в пройти в другой отдел.
- На работе очень прокачана семейственность. Работает много пар и родственников в принципе, что указывает на то, что те, кто пришёл в РШТ стараются привести и близких.
- Среди коллег есть практики разного толка, с которыми можно поговорить и обменяться опытом. Среди учеников также встречаются часто очень талантливые специалисты, с которыми также приятно пообщаться и чему-то научиться.
---
На данный момент идёт активная тенденция к изменениям в ногу со временем. Думаю, что это приведёт к благоприятным изменениям. Не разбив яиц омлет не приготовить.

- Карьерного роста на данный момент нет, каждый сверчок, знай свой шесток. Школа развивается и, возможно, это изменится, но сейчас этой опции нет.
- Есть и обратная сторона человеческого фактора: много накопленной усталости и из-за этого бывают некоторые конфликты. Также синергия отделов настроена на данный момент не очень хорошо, но к этому активно двигается Школа.
- Ниша Школы предполагает наличие не всегда адекватной аудитории. К этому нужно просто быть готовым и уметь не тратить душевные силы попусту.
- Некоторые сервисы для удобства и качественной работы с учениками иногда приходится оплачивать из своего кармана.
__
Dark Side есть везде. Его просто стоит учитывать и знать о нём.