Отзыв о работодателе «EKF ELECTROTECHNICA» Добавлен: 25.12.20 17:36
Другие названия: EFK, ЭКФ Электротехника, ЭКФ Россия
Сфера деятельности: Производство/поставка: Электроника, бытовая техника
Сайт: ekfgroup.com
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 2329
Всего отзывов: 95
Описание деятельности:
Вакансия: Дизайнер
Дата собеседования: 2020 г.
Полезность отзыва: 2 - 0 = +2
Всего комментариев: 2
Положительные стороны компании
Руководитель отдела маркетинга очень приятный, вменяемый человек! Задаёт вопросы по делу, думаю, очень заинтересован в наборе хорошей команды.
Отрицательные стороны компании
Очень жаль своего потерянного времени. Менеджер по подбору персонала Юлия испортила все впечатление о компании.
Посередине собеседования решила перейти со мной на ТЫ (ничто не предвещало), вопрос о времени и организации собеседования - отдельная история. Не предупреждают, что собеседование будет в несколько этапов, вовремя никто в назначенное время на встречу не подключился. Да, сидишь сначала минут 15 ждёшь, потом вдруг оказывается через полчаса ещё этап. Ждёшь. Не приятно.
После собеседования - любимое тестовое задание! Без согласования можешь - не можешь.. в письме присылается «на выполнение 1 сутки», а объем работы - минимум сутки реального рабочего времени. Задание странное, пояснения Юлия не даёт (хотя она и не дизайнер) что вообще люто.
Пока ожидали тестовое задание Юлия была активна, и на почту, и в вотсап, а вот как только задание было получено - тишина в камышах.
Никакой реакции даже «мы вам перезвоним».
Выпытывала и вытягивала решение, как могла. Две (!) недели.
И получила в ответ на свой вопрос «как раз пишу вам на почту!»
...свежо придание, а верится с трудом.
Руководитель точно был вполне доволен собеседованием со мной. Есть ощущение, что вряд ли Юлия вообще что-то передавала.
Было бы приятнее, когда ты бесплатно делаешь задание, то получить хоть какое-то человеческое отношение в ответ и банальные комментарии.
Если я не прошла по результатам тестового задания - ок, не хватило моих навыков - ок. Почему не сказать об этом сразу?
Но честное слово.. если встречают по одежке, то сотрудник по подбору персонала лицо компании. Делаю вывод, что и хорошо, что не попала.
На месте руководства отследила бы этот момент.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Считаю, что это очень профессионально и конечно, мнение своё по поводу специалиста по подбору персонала, я пересмотрела. Приношу извинения Юлие за свой отзыв.