Отзыв о работодателе «флюид лайн» Добавлен: 27.05.25 07:20
Основное название: флюид лайн
Другие названия: флюид-лайн,fluid-line
Сфера деятельности: Торговля: Оборудование для предприятий
Сайт: www.fluid-line.ru
Телефоны: 74959844100
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Большая Семеновская, 49
Просмотры: 35
Всего отзывов: 39
Автор: Аноним (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Сентябрь 2024 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Другие названия: флюид-лайн,fluid-line
Сфера деятельности: Торговля: Оборудование для предприятий
Сайт: www.fluid-line.ru
Телефоны: 74959844100
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Большая Семеновская, 49
Просмотры: 35
Всего отзывов: 39
Автор: Аноним (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Сентябрь 2024 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
Удобное расположение - близость к метро; своевременные выплаты зп, прекрасный коллектив; бесплатный вкусный кофе; развитая корпоративная культура
Отрицательные стороны компании
ДМС оформляют только спустя несколько лет работы в компании
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Искренне благодарим Вас за открытый и содержательный отзыв о нашей компании. Приятно осознавать, что Вы удовлетворены ключевыми аспектами нашей корпоративной культуры: удобным расположением офиса недалеко от метро, пунктуальностью в выплате заработной платы, прекрасным коллективом и вкусным бесплатным кофе. Все это формирует приятное и комфортное пространство для продуктивного труда.
Вместе с тем, мы внимательно ознакомились с Вашим замечанием относительно оформления полиса добровольного медицинского страхования (ДМС). Действительно, оформление ДМС предусмотрено правилами компании только после определенного периода работы, направленного на формирование понимания особенностей нашей внутренней структуры и стандартов качества у сотрудников. Вместе с тем, мы открыты к обсуждению предложенных изменений и готовы изучить целесообразность сокращения сроков предоставления данного блага.
Обещаем учесть Ваше пожелание и обсудить его с руководством компании. Давайте сохраним общение открытым и приветливым, помогая друг другу совершенствовать нашу общую работу.
С уважением, отдел персонала Флюид-Лайн.