АО "Финвал Энерго"
Другие названия: Финвал
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: finval-parts.ru
Телефоны: 4956498055
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 17401
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: finval-parts.ru
Телефоны: 4956498055
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 17401
Описание деятельности:
Покупают оборудование у производителей, перепродают заказчикам.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании АО "Финвал Энерго"
Отзывы о компании «АО "Финвал Энерго"» Всего: 18
31.05.19 12:40
Автор:
Аноним,
г. Москва
Все официально. ЗП вовремя.
Офис светлый и чистый.
Корпоративные скидки в кафе, которое рядом с офисом.
Шикарные корпоративы
Коллектив - очень сильный как профессионально, так и личностно.
Есть люди, работающие 12-15-18 лет в компании.
Платят премии за качественную работу.
Командировки заграницу.
Нет общей единой цели, она известна только руководству.
Нет помощников в отделах продаж. Менеджеры сами подписывают документы.
иногда не хватает воды в бутылях (куллер) бывает ждем 1 день привоз воды.
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
18.01.18 14:10
Автор:
Аноним Аноним,
г. Москва
Хорошая практика выносливости, когда руководство ломает самооценку об колено, унижает, использует мат в разговоре.
Работала в компании достаточно долго, на позиции помощника юриста. За не очень долгий срок 3 года начальники юр отдела менялись постоянно, так как генеральный и коммерческий директора позволяли себе издеваться над ними как могли (кричать, швырять бумаги в лицо, не пускать в запланированный отпуск, унижать перед коллегами) если поискать в интернете, то можно найти отзыв одного из таких начальников. 100% описание...»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
28.05.17 03:07
Автор:
Аноним,
г. Москва
Близко от метро.
Зарплата черная наполовину.
15.05.17 16:40
Автор:
Екатерина,
г. Москва
Если вы хотите рабства- вам сюда
В компании процветает религия "унижения и подчинения", так что если вы хотите испортить самооценку, познакомиться с неуравновешенными директорами, которые считают нормальным на вас орать и оскорблять - you are welcome. Задачи ставятся пальцев в небо. Текучка кадров- невероятно высокая. Специалисты и просто нормальные люди не выдерживают хамского отношения (которое в компании называют "стрессоустойчивостью" и просто...»
04.08.16 15:40
Автор:
Алла,
г. Москва
Я работала менеджером в Финвале пока жила в Москве. Теперь с мужем переехали в другой город. Благодаря работе в Финвале у меня колоссальный опыт продаж, за плечами тренинги и курсы. В первую же фирму куда я пришла на собеседование меня взяли. Тяжело в ученье, легко в бою) Желаю Финвалу процветания и развития!
много пришлось учиться)дленивых не любят
03.08.16 12:17
Автор:
Михаил О.,
г. Москва
У меня требования определенные к работе: недалеко от дома, одна остановка на маршрутке, нормированные рабочий день, и стабильная зарплата. В Финвале все это соблюдается. А то, что некоторые не могут сработаться с коллективом, так это личные проблемы, компания при чем? Я доволен своим местом в Финвале, тем более что в перспективе повышение)
не выявил на данный момент
02.08.16 12:20
Автор:
Марина,
г. Москва
Работаю в Финвале чуть больше года на позиции менеджера по продажам, мне здесь нравится. Есть возможность роста в должности, зарплату вовремя платят. С руководство повезло, хорошие грамотные люди! Не просто требуют, а подскажут и помогут, когда нужно.
Я не нахожу отрицательных сторон. Все устраивает.
06.07.16 10:32
Автор:
Аноним,
г. Москва
1. Зарплата вовремя, день в день. Зарабатывать премии и бонусы дают, условия для дохода созданы, если не лениться, можно хорошо получать.
2. В офисе чисто - моют уборщицы ежедневно по расписанию.
3. Коллектив очень спокойный. В офисе спокойная рабочая атмосфера.
4. Сотрудники ходят в светлых рубахах, всегда чистые.
5. Мой руководитель - обучается в MBA, выстраивает бизнес процессы грамотно и адекватно. без...»
1. В компании не принято создавать кофе-зоны с плюшками, печенюшками. Каждый сам себе приносит чай и кофе.
2. Высшее руководство мало доступно для общения, к ним сложно попасть.
3. Автоматизация бизнес процессов не совершенна. Много чего делается в ручную. Теряется время на внутренних процессах коммуникации между отделами.
4. Чтобы взять дни за свой счет - нужно писать объяснительную записку, отпускают с трудом....»
Полезность: (1 - 2) = -1
Читать подробнее »