строительный двор

Опенспейс (иногда невозможно сосредоточится). Отсюда же летняя война, как и везде за кондиционеры (душно-дует))))) Но это мелочи жизни, имеющиеся почти в любом месте.

Для меня это только место расположение, но это уже мои проблемы

компания гнилая, не перспективная, «процветать» ей осталось пару понедельников, текучка, людей не ценят, ДПП (директора по продажам) абсолютно не компетентны, безграмотны (особенно Богачёв), зарплаты больше 50 тысяч ждать бессмысленно, кормят завтраками, постоянно прессуют и требуют, не помогая никаким образом. у самой компании куча проблем, не конкурентноспособны, проблемы на каждом этапе сделки, ни счёт выставить,...»

Распущенность, подставничество, лицемерие, неискренность. Зато все ходят и улыбаются)

Действительно ТМ по большей части не хотят ничего делать и все сваливают на СМ ( многие в программе не умеют работать) ,произошла смена руководительского состава , на мой взляд, далеко не в лучшую сторону(очень сырые и малоопытные сотрудники на руководящем посту !!!!! но видимо никто этого не видит либо просто не хотят замечать,хотя как можно не видеть такого хамского и надменного обращения ,никакой корректности...»

1. неравноправие между обязанностями СМ и ТМ. ТМ получает бОльшую зп, при этом не умеет работать в программе и бОльшую часть времени просиживает штаны ничего не делая. Основная нагрузка идет на СМ, которые постоянно в мыле, но зп заметно меньше. 2. СМ в этой компании - как расходники. Не понравился руководителю - пиши заявление и уходи. Представьте: приходишь на работу, выполняешь обязанности, а после обеда тебя...»

Был на собеседовании, и как сказали бы сотрудники Стройдвора, точнее как у них там принято ... это полный пиз*ц. Такого собеседования у меня нигде не было )) Три странные тетки не могли сказать ничего внятного о должности, задачах и чем предстоит заниматься. Но зато с гордостью хвалились тем, что они матерятся как сапожники, и это круто ! Задавали странные вопросы про личную жизнь о моих творческих способностях,...»

Начнем с того,что Вас приглашает на работу Тюмень . Обещает хорошую зп,но после испытательного срока,при этом зп не повышают. В компании есть логисты , сервис менеджеры и территориальные менеджеры . После начала работу примерно на 2 или 3 день, Вас уже могут уволить.( оценивать Вас будут всегда) Долгий ответ заказчику- увольнение. Торговать Вы будете по Всей России. Так как Тюмень оценивает сотрудников, и если много...»

Все матершиники, пришлось самой научиться этому. Работа праздник - причем как и веселый, так и не очень, стрессовых ситуаций немало. Просто "отсидеться" на окладе - долго не получиться.

Очень далеко от места жительства, задолбали пробки