Lichi

Все началось с собеседования, пришла я в магазин, ко мне вышла девушка рассказала о вакансии, спросила откуда я , кто и сколько лет, все бы ничего, но все это проходило у входа в магазин в толпе людей. Пригласили на стажировку (2 дня). Прихожу в назначенный день, директора не оказалось, думаю ну ладно, может быть будет назначен куратор для того, чтобы обьяснить основные нюансы, но его не оказалось, сказали...»

Персонал работает без медицинских книжек. Попробую подать жалобу в РПН. Позвонили из офиса, назначили собеседование с менеджером магазина. Пришла в назначенное время, менеджера нет и никто и слыхом не слышал о моём визите. Хорошее начало. В итоге дождалась менеджера Карину. Пригласили на «стажировку», 2 дня по 6 часов, «Посмотреть на Вашу активность». Естественно, всё без оформления, на честном слове. Смысла в...»

Менеджеры все сходят с ума Требуют от консультантов Выполнения их работы Могу много писать, но просто скажу кратко Работать как собака за 90 рублей в час это они много хотят

Работала в офисе, уволилась спустя пару месяцев. Компания не для адекватных людей, а для мазохистов. Важно уметь облизывать руководство и офис, которые находятся в Казахстане и Москве. С моим конкретным местом работы в офисе проблем не было, но все это не может "вывезти", когда высшее руководство - истерички и базарные тетки. Требования постоянно меняются, все зависит от настроения менеджера бренда, которая...»

Я работала в этой компании с открытия первого магазина в Москве,самый первый продавец который туда пришел,помогала с открытием магазина,в компании проработала 2 года и 5 месяцев, до карантина мы с руководством договорились что я отрабатываю две недели и ухожу,не буду вдаваться в подробности и рассказывать как меня с угрозами принуждали уволиться когда только начался карантин,лешили премиальной части,потом после...»

Не соблюдение трудового кодекса!!!

Компания разваливается изнутри,а все потому что давно потеряли тех людей которые болели за компанию как за свою,остались единицы, но это временно,просто до обычных продавцов никому нет дела,да что там говорить за консультантов,если даже хороших менеджеров не ценят,тут никто не будет смотреть на то как ты и сколько работаешь,тут главное казаться хорошим работником,а это значит лизать жопу выше стоящему...»

Неадекватные требования руководства,каждый день какие-то новые правила,о которых нигде не сказано,но штрафуют за них по настроению и сумма штрафа тоже указывается по желанию руководства,тебя просто ставят перед фактом,сколько вычтут с твоей зарплаты!Указанную зп от 50000можно даже не ждать,тк планы продаж неадекватные ,рассчитываются так,чтобы их не выполнили и соответстаенно не выплачивались %за них!Каждый месяц...»

В компании огромная текучка,и это не удивительно,руководство просто душит продавцов,неадекватно высокими планами,которые повышают, основываясь не на показателях,а просто потому что готовы удавиться за копейку,штрафуют за все ,лишь бы урезать зп продавцам,правила под штрафы могут придумать на ходу,начиная от макияжа и заканчивая обувью,о графике 2/2 можно даже не мечтать как и о оплате за переработки,продавец...»

Неадекватное руководство от Москвы до самых низов. Продавец не человек. Адский труд за копейки. Постоянные недостачи, возникающие из-за халатности работников склада, тупых сисадминов и бухгалтера, которому попросту плевать на обращения сотрудников. При приеме на работу втирают про единый дух и работу в команде, дружескую атмосферу, по факту при любых вопросах чуть ли не на три буквы посылают. Все сотрудники просто...»