копирка

А теперь начнем с минусов этой компании! Промолчим на счет того, что зарплату выдают в конвертах. В КОН-ВЕР-ТАХ. Помашем ручкой налоговой службе и прокурорам, они бы хотели заняться этой конторкой. Договор ваш вам никогда не отдадут, а когда просишь: "ой, директор, еще не подписал, отдадим потом, ну, давай уже вали, ты как бы вообще никто". Наплевательское отношение со стороны администрации ко всем новеньким, те...»

На ваше резюме, как и в любой конторке, где к соискателям относятся как к тупому скоту, всем будет насрать. Вам в зубы всунут листик (впрочем, даже на заполненный листик всем будет насрать, вас возьмут в любом случае) с теми же самыми вопросами, ответы на которые у вас в резюме уже есть. И будете вы сидеть и заполнять в мелком помещении, сгорбившись на диване, где сидят 20 таких же молодых ДИЗАЙНЕРОВ (ха-ха)....»

ВСЕ КТО ХОЧЕТ РАБОТАТЬ В ЭТОЙ КОМПАНИЙ ПРОЧИТАЙТЕ! МИНУСОВ ОЧЕНЬ МНОГО! САМОЕ ГЛАВНОЕ И ПЕРВОЕ Вас направят на обучение (которое условно стоит 12000) Если вы не будете работать на них 3 месяца, то вас попросят заплатить их или удержат с зарплаты, а уйти вы захотите в первый же месяц, потому что это адовый пиздес. А первая зарплата будет ПОСЛЕ 50 ДНЕЙ РАБОТЫ. За тот месяц который вы отработали, т.е если вы...»

Абсолютно некомпетентные ,хамские ,Елена Андреевна 89266042884 и представляющаяся руководством Юля Александровна 89262064075,сначала присылают приглашение на собеседование потом начинается неодыкватный разговор о том что они не могут найти резюме,что не так написана фамилия,в конечном итоге после 15 минут препирательств истерично срываются на визг и заявляют что "скорее всего вы нам не подходите",из этого следует...»

Фирма - дно, типичное; обогащается офисный менеджерский аппарат, рабочие - в дерьме барахтаются (как и любой бизнес и производство). Это работа нигрой за копейки. Имейте волю, ставьте условия - они будут поддаваться (если вы реально умеете делать свою работу). А происходить это будет потому, что как и в каждом говне, у них адовая текучка, и ставить иной раз просто некого. Уважайте себя и свой труд, даже если вы...»

Ну начну по порядку. С самого начала ты приходишь на собеседование, оттуда тебя посылают на обучение и не важно есть у тебя опыт работы или нет (обучение, к стати, не бесплатное), далее ты неделю ты катаешься и тебя учат и это ещё не факт что тебя примут.... Далее по пунктам касательно моей оценки компании: 1. Коллектив хороший, не спорю, работала на точке, где рядом ещё одна наша же точка, так ребята...»

- периодические проблемы с техникой (выходили из строя принтеры, лагали компы, что-то не включалось, зажевывалось и т.д.), которые решаешь только ты, т.к. на точке находишься один. Если можешь починить быстро - хорошо. Если нет - теряешь клиентов и деньги. Лично мне часто приходилось попадать на новую незнакомую точку и по несколько часов искать подход к местным принтерам. Конечно, не на каждой точке так, и если...»

Чтобы заработать, нужно много работать. Чтобы быть замеченной, нужно много работать. Чтобы повысили и уважали, нужно много работать.

Итог был ожидаем. Необходимо найти помещение, которое им подойдет и может быть мне тогда заплатят. Подходящее помещение искать можно долго, т.к. руководство много помещений посмотрело и никакого списка этих помещений нет. Никакого нормального и понятного технического задания так и не представила, хотя это важно, чтобы найти подходящий вариант. В общем, итог простой - Высылай нам помещения, которые сдаются в аренду...»

Начнём с собеседования. Я думала, что это обычное собеседование, где тебе будут задавать вопросы, а ты на них отвечать (в общем, рассказать о себе). Но не успела я сесть, так мне начали говорить много информации о их компании и работе там, которую я и так прочла на сайте. В общем, просто приходишь, заполняешь бумагу, тебя направляют на другой день пройти тестирование по CorelDraw. (Кто реально хочет стать...»