ООО «КОНФАЭЛЬ. Корпоративное направление»

Одним словом: это, пи...ц, товарищи! Из этой помойки бежит даже понаехавшая лимита, о чем дальше то говорить? Дальше больше - компания, у которой "сезон" три месяца в году,а остальное все сокращенная рабочая неделя строит из себя чуть ли не ФСБ по уровню приема на работу. Честно признаваясь что работать ты там будешь как раб с неоплачиваемыми переработками с регулярными задержками зарплаты и большую часть...»

Хочется предостеречь от трудоустройства в Конфаэль. Куда бы вы не устраивались : в офис, в бутик или на фабрику, везде вас ждёт отношение как к бесправным рабам. О фабрике вообще отдельный разговор. Постоянных работников там мало, в основном набирают на сезон. З/ п выдают какими то авансами, а при расчёте( окончании сезона) приличную часть вычитают под разными предлогами. На следующий сезон придут другие, кого...»

Нет

Куда катится Конфаэль. Все " старые"сотрудники, кто действительно работал практически все ушли из-за ужасного отношения руководства и невыносимых условий труда. Романова Ю. хочет чтобы работали за семерых и за меньшую зарплату. Оклады, и без того не большие убавили, штат сократили. Работать некому. В сезон отпусков заставляют работать без выходных по 14 - 16 дней за тот же оклад. А в бутиках нужно не просто товар...»

Зарплату постоянно задерживают на 2 недели стабильно, для руководства компании это впорядке вещей, а если спросишь и начинаешь узнавать когда заплатят , начинают коситься. Проценты с продаж можно ждать так вообще через 3 месяца, после их согласования;в кризис 2008-2009 так вообще летом деньги не платили 3 месяца; Плохая система мотивации сотрудников; Зарплата ниже средней по Москве; Коллектив в целом не плохой,...»