ООО Азия Цемент
Сфера деятельности: Производство/поставка: Стройматериалы, стекло, бетон и смеси
Сайт: asiacement.ru
Телефоны: 8 800 775 26 11
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Набережные Челны, Пенза
Просмотры: 49406
Описание деятельности:
Сайт: asiacement.ru
Телефоны: 8 800 775 26 11
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Набережные Челны, Пенза
Просмотры: 49406
Описание деятельности:
ООО "Азия Цемент" производит портландцемент на цементном заводе в селе Усть-Инза Никольского района Пензенской области.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании ООО Азия Цемент
Отзывы о компании «ООО Азия Цемент» Всего: 59
09.08.18 22:07
Автор:
Цементник,
г. Пенза
Раньше было, сейчас нет
Инвестор устраивает абсурдные и сумашедшие совещания, ставя невыполнимые и противоречащие друг другу задачи. Ни один уважающий себя сотрудник в здравом уме не стал бы мириться с таким отношением. Единственное, что удерживает сотрудников на их позициях - относительно высокий для Пензенской области уровень дохода. И то, если сопоставить его с интенсивностью работы, тяжелым моральным климатом и количеством времени,...»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
08.08.18 11:59
Автор:
Дмитрий,
г. Пенза
Нет
Наконец кто-то осмелился написать правду об этой компашке. Собственник проводит открытый кастинг на все должности,и если кто-то ему там приглянется, он может Вас быстро заменить. Видимо в этом заключается его энергичность? Обманывают по зарплате. Да что говорить,если почти все руководители и хорошие специалисты увольняются,новые приходят на месяц и уходят. Никто и не за какую зарплату не хочет и не будет терпеть...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
07.08.18 22:59
Автор:
Ольга,
г. Пенза
Официальное трудоустройство, белая зарплата, полный соцпакет, адекватное руководство
Натолкнулась на последние отзывы об Азии Цемент и стало смешно. Сама уволилась недавно, в связи с переездом. Компанию хорошо знаю изнутри. Руководство относится к потребностям своих сотрудников очень внимательно и всегда идет навстречу, если это имеет здравый смысл. Что точно Вам потребуется в работе здесь, так это работать с хорошей скоростью и с самоотдачей, а не просто просиживать рабочее время на попе. Сам...»
Полезность: (0 - 6) = -6
Читать подробнее »
06.08.18 19:50
Автор:
Иван,
г. Пенза
Белая зарплата
Некоторым работникам дирекции из Пензы приходится за свой счет ездить на завод. Это больше 300 км (в оба конца). На заводе бесплатно дают только временное жилье. Если хочешь постоянное – арендуй за свой счет.
Обманывают с премией. Не всегда, но могут. Без объяснения причин.
Все процессы очень забюрократизированы. Нужно делать кучу непонятных бумажек. На результат это не влияет, а забирает до 80-90 % рабочего...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
04.08.18 14:00
Автор:
Елена Премудрая,
г. Пенза
Уже нет
Приехал фактический собственник компании Омурбек Бабанов,который с позором проиграл выборы в Киргизии,теперь он тут прячется от уголовной ответственности. Кстати живет рядом с офисом,на Плеханова 14. Приехал и увольняет людей каждый день,пристает,запугивает,меняет мотивации,гонения на беременных.Люди увольняются сами даже с очень высоких зп,потому что терпеть этот сумасшедший дом больше нет сил. Такое ощущение,что...»
10.02.18 16:51
Автор:
Дмитрий,
г. Пенза
Нет
Специалисты уходят. Завод стоит. Жопа. Премия не выплачивается. Еда на корпоративе отвратительная. Зато Фетисову(Дир.) и кыпчакбаевой(ген. Дир.) накрывали отдельно от всех.
06.02.18 16:39
Автор:
Бывший Сотрудник,
г. Пенза
Нет
Если ты механик, то будешь пахать от заката до рассвета, а премии тебя все равно лишат
22.01.18 16:55
Автор:
Аноним,
г. Пенза
Раньше тк соблюдался
Безмозглые руководители, особенно в пензе
Премию не платят
10.03.16 11:51
Автор:
Евгений,
г. Пенза
Единственный плюс - белая и выплачивающаяся в срок зарплата
1) фактически, ненормированный рабочий день, ежедневные задержки на полчаса-час - это норма, никто за это не заплатит;
2) неадекватное и уничижительное отношение руководства к сотрудникам;
3) атмосфера страха в пензенском офисе;
4) добровольно-принудительные корпоративы за счет СОТРУДНИКОВ;
5) излишняя регламентация практически всех процессов, бюрократизм.
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »