bnovo

Развитие о котором все пишут на уровне был продавцом стал продавцом-кассиром. Те смешно =) Валентин, у которого проблема с головой. Говорят был один смелчак, которого он не испугался и нахер послал. Уважуха...»

Мой первый негативно окрашенный опыт работы, ну что ж. Все связано не с продуктом, а с внутренними взаимодействиями. Работала полгода. Если бы меня заранее об этом предупредили, работать бы сюда не пошла, но...»

нет

Не заметил

Серая зп Нет дмс Гендир - сложная личность Нездоровая атмосфера страха и ненависти в компании

Откликнулся на вакансию "Контент-менеджер" на НН. Даже не просмотрев мое резюме, на следующий день обновили вакансию. Позже вообще скрыли от всех с пометкой "Вакансия, запрашиваемая Вами, недоступна при авторизации с данным логином." И что это было вообще? :)

Серая зп, старая мебель, кроме стульев, все боятся начальника, нет соц пакета. Если вы низкоквалифицированный специалист или вам по фиг на все перечисленное, идите. Но текучка большая.

Во-первых, хочу сказать, что бывала на многих собеседованиях, поэтому есть с чем сравнить. Меня пригласила на встречу Юлия из отдела продаж. Наверное, это было самое скучное и одно из самых нелепых собеседований. С первых минут хотелось уйти, но из чувства такта пришлось задержаться. Юлия говорила очень тихо, медленно и дошло до того, что захотелось лечь поспать. Что касается условий, которые предлагает компания,...»

1. Нет карьерного роста, возможен только переход из одного отдела в другой 2. Зарплата серая, нет дмс, никаких льгот 3. Высока вероятность быть уволеным в любой момент, без объяснения причин

1. Штрафы есть, премий нет. Оштрафовать начальник может за что угодно и на свое усмотрение. Никакого документа, регламентирующего данный процесс нет, списка этих штрафных провинностей тоже. 2. Нет абсолютно никакого карьерного роста. На хорошие должности с более высокими зп берут, как правило, людей со стороны или знакомых руководства, а не взращивают из своих сотрудников. 3. Практикуются так называемые...»