ООО "Зенден"

Ненормированный график, далеко не тот, что будут вам обещать. Зарплата зависит от продаж, а продажи зависят от проходимости магазина. Карьерный рост, хорошо если до управляющего дорастете, может даже поседеть не успеешь, зарплата намного больше, но придется пожертвовать здоровой психикой. На более высокие должности приходят люди из вне, проработав месяц, не зная технологического процесса работы магазина, уже учат...»

Нет

Странная контора. Прислали приглашение с HH, мол ваше резюме очень интересно, перезвоните менеджеру по персоналу и блаблабла...должен сказать, должность далеко не линейная, поэтому хочется от сотрудников потенциального работодателя получать хоть минимальное уважение. Так вот, первый звонок менеджеру по персоналу был в пустоту, никто трубку не взял. На второй звонок ответила менеджер по персоналу раздражённым тоном...»

Совершенно отвраительная работа сотрудников отдела персонала, такого скотскогоо отношения к людям мало, где можно встретить. Сотрудники hr не считают сотрудников за людей и относятся к ним, словно люди это свиньи. С таким отношением, Павлов Андрей Васильевич может и дальше витать в облаках, но бренд уже медленно умирает, и я уже не верю, что кому-то есть дело до тех идей и ценностей, которые Павлов позиционирует....»

добро пожаловать в компанию моральных разложенцев. поработала - знаю. что только меня дернуло туда пойти работать. с зп в 39.000 работы было столько, что хватило на себя и на того парня... душное тесное помещение, где сидят по 15 человек, окошечки такие, что с СИЗО больше. начальство самодуры, которые позволяли себе обеденные перерывы длиной 1.5-2 часа., постоянные перекуры на 20 -20 минут, с частотой каждые пол...»

Связывался с сотруднице Викторией Дудаева по телефону +7 (906) 029-82-97. В телефоном разговоре мне сотрудница пообещала перезвонить или написать ответ по моё кандидатуре. В конце рабочего дня ответа нету. Вранье и обман от сотрудницы Zenden

Штрафы придумывают на месте, под роспись никто не ознакомлен. Крупные вычеты после ревизии, не потому, что воруют.

Серьёзно хромает дисциплина в офисе - постоянное опаздывание сотрудников, курение каждые пять минут, утреннее чаепитие по часу-полтора, обсуждение "кто, кого, когда..." - отсутствие штрафных санкций (наказание рублём) главный недостаток в этом плане. Крайне слабый в компетенции рядовой персонал (местами и среднего звена), порой откровенные, пардон, идиоты. Исключительно отлаженная система "рука руку" - выстроенная...»

Менеджеры отбора персонала, копируют кучу анкет из сайтов, отправляют их в магазины, где управляющая прозванивает эти анкеты и приглашает в магазин на собеседование, с дергающимся глазом, она будет вам рассказывать про возможности работы в компании, вы будете говорить, да меня все устраивает, я знаю, я читала. Первые 2-3 дня вам нужно будет бесплатно походить на работу осмотреться, так сказать ознакомиться с...»

Если вы хотите работать бесплатно, то это именно то что вы ищите! Условия просто адские. Переработки и ночные инвентаризации не оплачиваются. На ногах по 12 часов, боль невыносимая. Плюс штрафы даже за то что пустишь шептуна. Начальство относится к вам как к биомусору.