фабрикант.ру
Другие названия: fabrikant.ru
Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
Сайт: www.fabrikant.ru
Телефоны: +7 495 514-02-04
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Нижний Новгород
Просмотры: 43641
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
Сайт: www.fabrikant.ru
Телефоны: +7 495 514-02-04
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Нижний Новгород
Просмотры: 43641
Описание деятельности:
Fabrikant.ru — это торговый портал, который позволяет проводить полный комплекс конкурентных торгово-закупочных процедур в режиме онлайн.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании фабрикант.ру
Отзывы о компании «фабрикант.ру» Всего: 45
24.11.21 12:10
Автор:
Аноним,
г. Москва
Склоняюсь к тому, что нет
Компанией управляют непрофессионалы на всех уровнях. Если вы считаете себя квалифицированным специалистом, нацеленным приносить пользу компании и получать за это должную благодарность, то лучше обходить это...»
10.09.21 16:35
Автор:
Андрей,
г. Москва
нет
Делал для них новые промежуточные сайты, по факту сменили доступы и перестали отвечать.
часть оплаты так и не перевели.
28.07.21 11:47
Автор:
Ноунейм Ноунеймович,
г. Москва
Хорошая девушка HR, очень доступно объяснила суть вакансии, назначила собеседование по скайпу.
Так как собеседование шло по скайпу, то почему-то руководитель предпочла скрыть свое лицо.
Без объяснения причин не перезванивают, хотя, по большому счету, у нее были положительные впечатления (или она...»
16.10.20 09:40
Автор:
Аноним,
г. Москва
Работаю менее года. Отличное место работы! Коллектив, руководство приятно порадовали. В начале работы коллеги все объяснили и всегда были готовы помочь. Зарплата всегда выплачивается вовремя, полностью белая. Большим плюсом для меня это оплачиваемые обеды. Множество скидок в разные кафе и рестораны вокруг офиса. Еще бонус это ДМС и скидки на языковые курсы и в спортзал.
Для меня их нет.
Полезность: (0 - 3) = -3
Читать подробнее »
17.09.20 09:25
Автор:
Олег,
г. Москва
Белая зарплата , оплачиваемые обеды , гибкий график работы
Есть проблемы в коммуникации, "стукачество" руководству сотрудниками о косяках других отделов, очень долгое решение вопросов(ссылаясь на "сильную" загруженность, которой формально нет, но при этом есть время на частое чаепитие и игру в дартс, настольный теннис),вечная стройка , нет нормальной парковки, также в компании любят посплетничать.
Некоторые в постах писали о том, что в пятницу можно уйти на час раньше....»
14.09.20 13:43
Автор:
Анонимно,
г. Москва
В компании чуть больше полугода, пришел с опытом работы и это тот случай, когда ожидания работодателя совпали с моими профессиональными навыками. Испытательный срок прошел комфортно, никаких тестовых задач, сразу все по делу и для меня это плюс. На рабочие вопросы получал ответы в обстановке открытой коммуникации, все прозрачно и понятно. Есть отдел обучения, куда можно обратиться по общим вопросам деятельности...»
Очень нужна премиальная часть, оклады не самые высокие.
Полезность: (0 - 2) = -2
Читать подробнее »
14.09.20 08:59
Автор:
Аноним,
г. Москва
Работаю в компании чуть меньше года, в целом меня все устраивает. Отличный коллектив, готовый прийти в трудную минуту на выручку. Белая з/п, без задержек. Оплачиваемый отпуск. Оплачиваемое обучение на старте. Отличный офис в Москве — удобное расположение, комфортные рабочие места оборудованные всем необходимым для работы. Лояльное отношение к сотрудникам. Много разных плюшек от компании — оплачиваемые обеды,...»
Считаю, что необходимо пересмотреть систему мотивации.
Полезность: (0 - 2) = -2
Читать подробнее »
10.09.20 17:14
Автор:
Аноним,
г. Москва
Преимуществ у компании много: есть ДМС, возмещение расходов на питание, чай кофе плюшки в неограниченном количестве, скидки на фитнес и занятия английским, фуршеты по праздникам, подарки от компании на новый год и значимые даты, награждение лучших сотрудников, хороший офис и удобные рабочие места, то есть компания мотивирует сотрудников работать и развиваться в комфортных условиях. Коллектив по большей части молодой...»
Компания достаточно большая, поэтому для сплочения коллектива хотелось бы больше корпоративных мероприятий, выездов, игр, тренингов.
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
09.09.20 13:04
Автор:
Аноним,
г. Москва
В компании белая ЗП, без задержек. На момент моего прихода в компанию было оплачиваемое обучение. Проблем с адаптацией внутри коллектива не возникло (благодаря руководителю отдела в который пришел, а также заместителю руководителя и ребятам которые работали в команде не первый год). Проблем с карьерным ростом нет. Никто никого не огораживает от развития, если конечно ваши профессиональные навыки соответствуют тем...»
С точки зрения работника, я бы улучшил мотивационные аспекты, которые должны служить стимулом для всех работников.
Есть минус в отсутствии каких либо корпоративов, но этот минус лично для меня абсолютно не значителен (не очень люблю корпоративы и по возможности стараюсь их избегать), но по мнению большинства сотрудников, данных мероприятий действительно не хватает (сюда можно также добавить отсутствие каких-то...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
28.07.20 18:39
Автор:
Анонимус,
г. Москва
Оплачиваемые обеды
После прихода в компанию некоторых людей на руководящие должности , дела пошли не очень хорошо. Премий и иных поощрений нет . Многие толковые сотрудники ушли, что очень печально.