Сеть детских магазинов "Кораблик"
Сфера деятельности: Торговля: Подарки, игрушки, сувениры, детские товары, пиротехника
Сайт: www.korablik.ru
Телефоны: 783-68-14
Эл. почта: Сеть детских магазинов "Кораблик"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Белгород, Владимир, Воронеж, Иваново, Калуга, Липецк, Нижний Новгород, Орел, Рязань, Саранск, Тверь, Тула
Просмотры: 198906
Описание деятельности:
Сайт: www.korablik.ru
Телефоны: 783-68-14
Эл. почта: Сеть детских магазинов "Кораблик"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Белгород, Владимир, Воронеж, Иваново, Калуга, Липецк, Нижний Новгород, Орел, Рязань, Саранск, Тверь, Тула
Просмотры: 198906
Описание деятельности:
Продажа детских игрушек, одежды и питания
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Сеть детских магазинов "Кораблик"
Отзывы о компании «Сеть детских магазинов "Кораблик» Всего: 56
Фильтр по региону:
Все Москва в Московской области Белгород Владимир Воронеж Иваново Калуга Липецк Нижний Новгород Орел Рязань Саранск Тверь Тула
15.09.18 09:38
Автор:
Мария,
г. Воронеж
официальное трудоустройство
директор магазина не соответствует занимаемой должности.вынуждает писать заявление на увольнение,заболел ребенок -директор магазина была предупреждена и поставлена в известность,находясь на больничном директор звонит и говорит приходи писать заявление по собственному желанию,а вообще это как бы незаконно(но ей плевать на всех и на все).придя за расчетом в магазин директор решила лично меня перерасчитать за...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
27.08.18 21:37
Автор:
Денис Денис,
г. Москва
Мне посчастливилось работать в магазине Кораблик!
Для меня было главное белая и своевременная зп, и адекватное руководство!
По зп Кораблик отвечает всем моим требованиям! Официальная ЗП всегда вовремя!!!!
А директор просто подарок! Умная! В меру строгая! Но обучит, проконтролирует, поправит, подскажет, вместе посмеется. Очень жалко, что пришлось уйти из команды((((( Переезд( Если откроете магазин в...»
нет.
не нашел.
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
23.08.18 20:14
Автор:
Александра,
г. Москва
Я могу смело выделить следующие явные преимущества: зарплата всегда вовремя, развитая корпоративная культура, обучение, постоянные мероприятия, которые заряжают и мотивируют. Работать в такой атмосфере приятно! Это уже не говоря о льготах и различных бонусах, корпоративном английском, программах лояльности. Также в Компании серьёзно занимаются вопросом благотворительности - оказания помощи сотрудникам, которые...»
Мне есть, с чем сравнивать, поэтому могу сказать с уверенностью, что в компании явных проблем и глобальных минусов нет.
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
24.07.18 18:33
Автор:
Ольга,
г. Москва
З/п вовремя, развитая корпоративная культура, скидки от партнёров, ДМС, бонусы на карту Кораблика. Если у тебя возникают вопросы, их сразу можно решить, позвонив в офис. Сотрудники все доброжелательные, взаимовыручка и уважение всегда на первом месте. Ну и, конечно, благотворительный фонд, который не оставит тебя в трудной ситуации.
Отрицательных сторон для себя не вижу, если у тебя что-то не получается, всегда можно сказать и попросить помощи, остальное, наверно, просто нежелание работать.
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
24.05.18 12:40
Автор:
Наталья,
г. Москва
з/п без зедержек
Никогда не устраивайтесь в кораблик с ночной приёмкой товара. На вас попытаются повесить недостачи в несколько миллионов ( при этом вы будите работать под камерами). Поймать на воровстве никого не могут. А почему никого не могут поймать? Потому что сами кто ищет те видимо и воруют. Ещё возможно махинации с документами на высшем уровне, но опять замечу без содействия и прикрытия службы безопасности не обойтись....»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
04.04.18 14:36
Автор:
Аноним,
г. Москва
ноль
ужас а не работа
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
08.03.18 00:49
Автор:
Сидорова Ольга,
г. Москва
Плюсы:
1. неплохая ЗП на первый взгляд, белая. Задержек за полгода не было.
2. Легко продвинуться по карьерной лестнице
3. Личный туалет на территории магазина
4. Удобный график работы (для заместителей директора - 2/2)
5. Выплата заработной платы производится 14 числа каждого месяца. Выплата аванса - 28-ого.
6. Есть несколько льгот по страхованию, кредитам, мед.осмотров и тд. Ориентир на сотрудников с...»
Минусы:
1. Если на магазине висит недостача по инвентаризации, то вы, даже не работая на тот момент в компании, будете выплачивать 50% ваших бонусов. Об этом естественно ни на одном из трех собеседованиях не говорили.
2. Работал в одном из ключевых магазинов Москвы с средним трафиком 30000-40000 человек в месяц. Нагрузка колоссальная, оплата труда низкая.
3. На такой магазин 12 человек в штате. Это смех...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
19.02.18 21:40
Автор:
Наталья,
г. Москва
Крупная компания, неплохой офис
Долго думала писать ли отзыв, но решила, что все-таки стоит, чтобы предостеречь других кандидатов. Начну с того, что устраивалась в отдел маркетинга. Накануне собеседования позвонил сотрудник HR для согласования встречи, рассказал о вакансии и перечислил необходимые знания и умения. Я сразу акцентировала внимание, что у меня нет определенного опыта по некоторым ключевым требованиям. Сотрудник HR сообщила, что уже...»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
14.01.18 16:44
Автор:
Наталья Наталья,
г. Москва
Уважаемый директор магазина в г Бронницы я очень вам сочувствую,что у нас работают такие люди. Все это понятно,что это ложь и клевета это начальный уровень развития.Сотрудник,который поднялся из продавцов в заместители , ему видимо не хватает мозгов на честность. Я работаю в компании не так давно,но вашу порядочность и честность нельзя не оценить, таких руководителей как вы,очень мало,всегда поможете и объясните....»
отрицательных сторон в компании-нет.
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
06.01.18 22:33
Автор:
Екатерина Соколова,
г. Москва
Нет таких, похоже.
В магазине в Бронницах на рядовой позиции уже давно работает моя родственница. И не так давно она рассказала мне о махинации, которую устроила их директор. Коллектив узнал, что на прощение сотрудников, которые работают в компании долгое время, были выделены деньги. И по ведомости они должны были их получить. Но денег они не увидели. За то увидели новые шмотки, которые купила директор- пальто, кроссовки......»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »