Сеть детских магазинов "Кораблик"

В магазине в Бронницах на рядовой позиции уже давно работает моя родственница. И не так давно она рассказала мне о махинации, которую устроила их директор. Коллектив узнал, что на прощение сотрудников, которые работают в компании долгое время, были выделены деньги. И по ведомости они должны были их получить. Но денег они не увидели. За то увидели новые шмотки, которые купила директор- пальто, кроссовки......»

Сменили директора.поставили совершенно беспринципную,хабалистую женщину,которая ненавидит коллектив,даже своих заместителей. Может оскорбить нецензурно,постоянно обвиняет.коллектив дружный,все стараютс, но для нее все проститутки,воры,хабалки. Очень много недостачь,коробками не хватает.всем кажется это странно никогда такого не было, коллектив старый повидал много,но с ее приходом прям бум на якобы "воровство"из...»

Нет

После смены высшего руководства магазин как "титаник" пошел ко дну . Куда смотрит президент компании вообще не понятно! И график стал не удобный. Ну и конечно же о графике никто не предупреждает (не царское это дело) работаешь каждый день не зная выходная ты завтра или нет! Ни личной жизни не устроишь и планов не придумаешь!

О работе. Неадекватное руководство: до обеда вы делаете несколько поручений руководства, после перекуса (обычно 5-10 минут, вместо 2х30) вы переделываете то что сделали до обеда, так как по мнению того же руководства то что вы сделали уже не актуально. После вечернего моциона (второй обед - это обычно сбегать в туалет) вы переделываете то, что переделывали после обеда, так как это тоже уже не актуально. Неадекватные...»

Я работала в одном из магазинов сети довольно долго, но пришлось уйти. Начать с того, что должность, на которую вы устраиваетесь в магазин совсем не имеет значение! И обязанности ваши, прописанные в договоре тоже. За зарплату одного сотрудника на вас навешивают обязанности всех тех, у кого в этот день выходной или из-за неправильно составленного графика нет вообще никого в отделах, а так же тех, кого уволили по...»

-при 8-часовом рабочем дне по факту работаешь 10-12, переработки жуткие. и так каждый день. - постоянно дергают в выходные и праздничные дни. Дополнительно это естественно не оплачивается. - нет единой стратегии. сегодня делаем одно, завтра-совсем противоположное - унижения со стороны руководителей, переход "на личности" - заработная плата не индексировалась последние 5 лет, и по факту в 2 раза ниже средне...»

Мало единиц на магазин с большим ТО

Все что говорят правда. Все себя уважающие люди там не остаются, а если и осталист, то случайно и как правило находят оправдани, что рядом с домом. Обьем работы жуткий. Малюсенькое и грязное помещение с обшарпаными стульями- это там где едят сотрудники. Злющие сотрудники из- за постоянных проверок и лишения премий. Жаднющая компания, скидок своим сотрудникам не делают. И при увольнении надо есхать самим за трудовой...»

От метро нужно ещё на оленях добираться. С транспортом там большая ... ну Вы сами понимаете. Что касается причин, почему я решил написать, меня возмущают компании, которые не дают обратную связь. Сколько бы не было человек-соискателей, имей уважение дать обратную связь по результатам собеседования! Люди тратят деньги и время на Вас, можно проявить уважение. Так что не удивлен, что столько негатива про эту...»