Hoff

нервы мои сдали, больше не могу так! Такой хороший мебельный магазин с большим ассортиментом товаров для дома, но руководитель магазина относится ко всем как к животным без рода и племени! Часто ее нет в магазине, уходи эт с работы когда угодно, приезжает когда угодно. Вокруг себя собрала 1-3 человека, которым позволено все, в том числе опаздывать на работу часа на два или три, а то и вовсе не выйти. Грозится все...»

Пригласили на собеседование, заполнила анкету, прошла тест , после подробно обговорили вакансию вместе с менеджером по подбору персонала Анной, после чего сказала направит в магазин, якобы недозвонившись до управляющего сказала мы вам перезвоним, прошло три дня, созванивалась с Анной , на что получила ответ я созвонюсь с управляющим и вам перезвоню.Если вам кандидат не подходит , скажите сразу , что за детский сад...»

Плохие условия труда. Руководство очень экономит на персонале. Куча сплетен и грязного белья в компании. Работать в такой атмосфере не приятно.

При увольнении рассчитали в сумму 23 000 вместо перелагающей 45000... То есть неотгуленный отпуск не заплатили . расчет был произведен только за прошлый месяц а месяц который я еще работал 7 рабочих дней не оплатили .

да согласен офис и в Оренбурге у них грязный,кондиционеров нет несмотря на жару +35.Офисные столы как в колл центре небольшие линиями,видно экономят на всем и з/п оклад ниже рыночного.Но хуже всего что там работают стукачи и нарушают закон о персональных данных сливая информацию коллекторам. ------------------- после собеседования в данной компании через пару дней пришли домой коллекторы и стали требовать уплаты...»

Коллектив необщительный, сильная текучка в офисе. Зп низкая для офисной должности - 30-40 тыс. Карьерный рост возможен, но не для всех. Офис страшный, грязный, кухня и туалет в особенности, канцелярии не хватает на всех. Офис - муравейник, все бегают куда-то, заглядывают в тебе в монитор, кабинеты что-то типа опенспейса. Больше никаких впечатлений не осталось. За полгода много сотрудников сменилось. Есть смысл...»

Пришла в компанию, не было выбора. Сокращение на предыдущем месте, месяц до НГ, ипотека, институт. Вообщем наложились проблемы. Но считала, что имея огромный опыт могу вырасти быстро, не важно что иду на 2 ступени ниже. Но... 1. Идиотский регламент- нет возможности идти на повышение, если не отработал в одной должности, на одном месте 6 месяцев. 2. Не важно опытный сотрудник или нет, он не попадёт на общение выше,...»

Общество лицемерных пизд*болов. На собеседовании заливают про прекрасный отзывчивый руководящий состав, прекрасные перспективы и т.д. и т.п. Пожалуй, уже тут стоило засомневаться, но решила, что раз компания такая известная, то может и правда у них правильно всё. Мда.. наивность меня погубит... Сначала все кажется классно, с замашками на европейские стандарты, но это сначала. Пахать будете, как негры на плантациях...»

А теперь самое интересной. Устраивался в данную компанию по совету друга. Заполнил анкету менеджер сказал что отправит ее в офис и в течение 3 дней мне перезвонят, перезвонили через неделю анкету потеряли пришлось еще раз заполнять , после по общался с девушкой, сказала пригласит в магазин в течение 3 дней. как и обычно молчание набрал другу узнать в чем дело. вроде сказала все нормально и не звонит он пробил...»

экономить на аренде под магазины не получиться, на фиг пошлют, там не лохи сидят...с постановщиками поторговаться можно, но тоже не особо...а вот на сокращении штата вынуждая работать без выходных или задерживая на работе , за милую душу...оплата за переработку , ага счаз...дополнительные выходные, разбежались...в одном из отзывов: работала 56 часов в неделю, оплатили 40...кто там табели рабочего времени...»