ЗАО "Актион Медиа"
Другие названия: Журнал Главбух
Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
Сайт: www.glavbukh.ru
Телефоны: 788 53 16
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Алтайский край (г. Барнаул), Белгород, Владивосток, Владимир, Волгоград, Воронеж, Екатеринбург, Казань, Калуга, Краснодар, Красноярск, Нижний Новгород, Новосибирск, Пенза, Псков, Ростов-на-Дону, Рязань, Самара, Саратов, Тверь, Тула, Тюмень, Ульяновск, Уфа, Хабаровск, Чебоксары
Просмотры: 393726
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
Сайт: www.glavbukh.ru
Телефоны: 788 53 16
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Алтайский край (г. Барнаул), Белгород, Владивосток, Владимир, Волгоград, Воронеж, Екатеринбург, Казань, Калуга, Краснодар, Красноярск, Нижний Новгород, Новосибирск, Пенза, Псков, Ростов-на-Дону, Рязань, Самара, Саратов, Тверь, Тула, Тюмень, Ульяновск, Уфа, Хабаровск, Чебоксары
Просмотры: 393726
Описание деятельности:
Компания работает с
1994 года. Издает журналы «Главбух»,
«Генеральный директор», «Финансовый
директор», «Кадровое дело», газету «Учет.
Налоги. Право» и другие. Также выпускает
справочные системы: «Систему Главбух»,
«Систему Кадры», «Систему Юрист» и «Систему
Финансовый директор».
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании ЗАО "Актион Медиа"
Отзывы о компании «ЗАО "Актион Медиа"» Всего: 187
Фильтр по региону:
Все Москва Санкт-Петербург Алтайский край (г. Барнаул) Белгород Владивосток Владимир Волгоград Воронеж Екатеринбург Казань Калуга Краснодар Красноярск Нижний Новгород Новосибирск Пенза Псков Ростов-на-Дону Рязань Самара Саратов Тверь Тула Тюмень Ульяновск Уфа Хабаровск Чебоксары
15.06.17 17:46
Автор:
Ростислав,
г. Санкт-Петербург
Вовремя платят зарплату, можно много новому научится.Работа очень интересная.Коллектив молодой, веселый.Можно выбиться в рук. если есть задатки.
Не оплачивают спортзал.
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
07.06.17 21:15
Автор:
Екатерина,
г. Москва
Наконец-то созрела написать отзыв!!
Устроилась в компанию в конце 2013 года, в то время еще акции Холдинга МЦФЭР пресс принадлежали голландцам! Специфика и функционал работы мне очень нравился, прозрачная система мотивации, на тот момент стабильный и достойный заработок, всегда во время! Вся белая заработная плата и ДМС!! Несмотря на преобладание женщин , коллектив дружный! Был горизонтальный карьерный рост за...»
Как оказалось пройдя испытательный срок в 3 месяца, почему то в трудовую книжку мне его не учли!! 3 месяца я просто где то "гуляла"! По поводу горизонтального карьерного роста...необходимо было выполнять в течение года показатели по плану! Выполнеила...но тут случилось следующее...в связи с тем, что акции не могу принадлежать иностранным компаниям, нашу компанию купила Актион и тут понеслось....в течение года пошло...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
25.05.17 00:07
Автор:
Федор Бондарчук,
г. Москва
Неплохой офис, красивые и аккуратные девушки.
Начну с того, что Кирилл Евгеньевич директор "аксион пресс" - абсолютно не понимает, как проводить собеседования и не компетентен в качестве HR. Я проходил собеседование на должность - директора по продажам, в процессе диалога ( 3 минуты) , был задан вопрос о моем прошлом месте работе и о заработке я сказал честно, как есть на самом деле видимо, услышав, что суммы зарабатываемые мной превышают его текущую з/п он...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
29.04.17 00:52
Автор:
Евгений Жуков,
г. Краснодар
Научать продавать!!!!
Главное научится применять теорию на практике. Это сложнее, чем кажется.
Все в белую!!!
Огромнейший +++++++. В этой компании Вы белый человек только оговоренное время занимаетесь трудом на 95,9%. 8-ми часовой трудовой день + время на прием пищи 60 минут вместо 45 минут оговоренных трудовым кодексом. График 5/2.
Есть адекватный оклад + % продаж начиная с 85% выполнения плана, растущий в...»
Жесткая дисциплина.
Перекуры по 15 минут 1 раз в 2 часа.
Если плохо продаешь - плохое отношение.
Карьерный рост маловероятен, но возможен.
05.02.17 16:43
Автор:
Соискатель,
г. Уфа
Очень красиво говорят.
Данная компания позиционирует себя как честная фирма, но на собеседовании -врут- конкретно по зарплате ничего сказать не могут, много умных слов "холдинг, тренинги, б2б продажи" и др.-чтобы сбить соискателя, про оформление и про соц пакет -также конкретных ответов нет. Много красивых слов и "золотых" гор-в целом все смутно и понятно,что в итоге обманут((( Не тратьте свое время на них-не рассматривайте их вакансии.
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
01.11.16 13:37
Автор:
Никма,
г. Тула
Из колл-центров Тулы - это лучший, если вам подходит специфика колл-центра, в принципе.Официальное оформление после обучения. З/п белая без задержек и даже на пару дней раньше. Стабильный оклад 17 тыс.Комфортный офис (отопление, кондиционеры, вода, комната приема пищи). Никаких задержек на работе - в 18.10 офис уже пустой. Есть возможность зарабатывать, если хорошую базу дали (а это не всегда). Отличный тренер...»
Обучение 2 месяца, и зп на этот период желает лучшего.Ученики работают по отказным базам. Не можешь выбрать сам, какой журнал продавать ( а разница есть!) Находишься в постоянном гуле, сидячая работа. Порой от монотонности работы, отказов и давления руков (звони,звони) устаешь. Мало шансов на карьерный рост. Будут частые больничные - попросят уйти, не согласишься - дадут отказную базу и на окладе 17 тыс. долго не...»
19.10.16 18:55
Автор:
Марина,
г. Чебоксары
не было
Я прошла два этапа собеседования на должность "Руководитель отдела продаж".
Пригласили на обучение. В первый день обучения написали все заявление о приеме на работу. В заявлении должность уже называлась "Руководитель группы менеджеров". Начали обучаться. На четвертый день был тренинг "Презентация", тренировались друг с другом.
У нас появился вопрос "А можно ли будет послушать кого либо из ведущих...»
Полезность: (0 - 2) = -2
Читать подробнее »
26.08.16 16:50
Автор:
Аноним,
г. Казань
Ну, не знаю. Предыдущий отзыв похож на происки конкурентов. З/п вовремя. Задержек нет. Переработок тоже. Как поработаешь, такую з/п и получишь. Руководство норм.
Сама работа тяжелая, лентяи обычно не задерживаются
28.06.16 19:21
Автор:
Аноним,
г. Краснодар
Речь не о них, хотя их много!
Был отличный график работы, с 8-ми до 17-00. Но рукодствуясь какими то непонятными причинами, Москва решила изменить его для двух отделов. Во первых, убрав пол часа продуктивного рабочего времени утром и добавив пол часа перелистывания карточек после пяти. Во вторых, Московское руководство никак не учли во внимание удобства сотрудников, приходим все, практически в то же время, как если бы работали с восьми утра, так...»
21.06.16 17:30
Автор:
Аноним,
г. Казань
Когда я пришла, до февраля 2016 все было хорошо.
Уважаемый Холдинг Актион прошу обратить внимание на вашего партнера ООО "Ай-Системс" из Казани. Генеральный директор этой компании угрожает своим сотрудникам и не дает работать. Принимает на должность руководителей людей неадекватных, вычитает с черной зарплаты 13 процентов, забирая их себе в карман. Руководители заставляют звонить клиентам и говорить всякий бред про то, что они должны сначала оплатить, а потом...»
Полезность: (2 - 1) = +1
Читать подробнее »