МТС

от зп и от работы плакать хочется. ну вроде бы не мешки таскаешь, но приходишь выжатый как лимон. перерывы и обед не замечаются, в перерыв глотнуть воды бегом и снова. 12 часов в одной позе сидеть очень тяжко, ноги гудят, спина хронически ну и все сопутствующее. и клиенты жилы тянут, им главное позвонить и не важно кому все из себя изрыгнуть. в общем плакать хочется. вроде ничего сложного, но на работу ходить, как...»

Нет

кровожадный мониторинг, который хочет лишит тебя премии, а хочет нет, все зависит от того, с какой ноги встал тот, кто тебя будет прослушивать. слышала собственными ушами как между собой в лифте разговаривали двое сотрудников прослушки. диалог - одна -" я ненавижу операторов и стараюсь искать диалоги с ошибками, они все тупые" вторая - " ну так же нельзя, надо просто слушать, это же их премия". шок, моя премия...»

зарплата "растет" вниз. все урезали, ущемили. жадность во всем, главное в оплате. все устали выполнять то, что выполнить уже нереально. премия не продумана вообще. все направлено на лишение премии. у других компаний все гораздо лучше. какой то дебильный показатель нпс, который к сотруднику вообще не имеет отношения, но он платит за косяки компании из своей премии. берите пример с нормальных компаний, где людей...»

нет своего места. на сотрудников идет нагрузка всего, что только есть. закрутили так гайки по показателям, что премия получается маленькая, все брлее призрачная и зп от этого очень смешная. один сотрудник обслуживает все, что можно вперемешку плюс абоненты, которые каждый тебе в ухо говорит гадости о компании, но ухо-то твое!!!. поставлено на количество, не на качество. все так устали до невозможности, усталость...»

Стадо баранов. Продают какую-то хуйню. Прослушивают телефоны вместе с другими операторами связи. DOWN-TOWN.

на смартфон поставил приложение и дополнительно рублю бабло тут http://bit.ly/2jk8XrT

Руководителю ты нужен, пока хороший, чуть ослабил, устал, весь выжат сразу к тебе, как к собаке. Маленькая зарплата, невыполнимые показатели. Раньше максимальную премию получали часть сотрудников, сейчас таких почти нет, единицы, так как поставили невыполнимые показатели и от этого зп просто ниже всякого уровня по городу. И с каждым месяцем показатели все выше, зп меньше, пришло новое руководство и берет свои цифры...»

Отвратительная встреча, специалист по кадрам не в курсе, кто нужен, а скорее всего для галочки, что работа ведется, ей бы таких руководителей с кем она меня столкнула, руководительница и какая то ее напарница с 2 мя мешками..под глазами, оставили кошмарное впечатление, зря потраченное время и все так злобно, может кто столкнется с Ириной Владимировной, обходите стороной, ладно я новый человек, но судя по...»

Выжимают из людей все, что можно. ВСЕ СОКИ ПЬЮТ. Отвратительная компания с адскими условиями. УЖЕ И ДЕНЕГ НИКАКИХ НЕ ХОЧЕТСЯ И НЕ РАДУЕТ как работа в печенках сидит. Берут всех подряд, хотя те кто нанимают персонал. НЕ ПОНЯТНО каким образом сами на этих должностях оказались, на рынок им идти а не людей принимать. Стукачи и жополизы