2ГИС

Изначально не рассматривала данную компанию для трудоустройства, т.к. ставка была декретная. Решила сходить на собеседование для интереса, и для опыта. Приехала к назначенному времени, встретила мня слащаво-вежливая мен-р по персоналу Лапина Мария. Дала заполнить анкету и решить бухгалтерский тест. Разместила меня у входа, где ходил и галдел народ во время обеда, мешая сосредоточиться. Не очень приятно, были мысли...»

Руководитель филиала Екатерина Лебедева, проводила собеседование с нынешним руководителем персонала, где вторая за все собеседование ниразу не задала ни одного вопроса!!!! Екатерина же вела себя дерзко и неуважительно. Когда спрашивала про причины ухода с предыдущих мест работы, я отвечала честно, на что она меня обвинила в нечестности, что меня унизили, т.к она абсолютно не знает меня как человека, но уже...»

Зарплата в конверте Выкачка сил и нервов Завышение планов(что бы получать маленькую премию) Больничный стоит копейки(т.к. Официальная зп 8000р.) Постоянно бегать по клиентам и упрашивать заплатить за воздух Сбор рассрочек Изготовление рекламных материалов Никакой обучающей базы(только теория) Не руководители групп не руководство, по факту не знают в продажах нечего только теорию Текучка сотрудников...»

Приходил я на собеседование три раза. Сначала первичное собеседование, потом перезвонили, снова приехал в офис, уже с руководителем общались. Дали практическое задание, час времени, потом в офисе письменное задание. Третий раз пригласили в офис, снова общались с руководителем и выполнял письменные задания. В общем примерно 2 недели в целом прошло от моего первого собеседования до конца. Соответственно когда мне...»

При неправильном распределении рабочего времени случаются задержки на работе Многофункциональность

Загрузка соответствует работе 24 часа в сутки,нервы год за три,а оклад за минусом штрафов - зарплате школьного учителя в селе.Постоянная текучка,дураков все меньше и меньше там работать.Пока работал чуть меньше года сменилось порядка 100 стажеров....С учетом штата 10 человек.

Большая текучка. Бешеные темпы, большие планы все как везде вобщем то . В зарплате гарантированная часть маленькая, а бонусы тяжело получить, работала с самого открытия и клиентов мало было готовых размещаться.

В отделе коммерции работать сможет не каждый-не то чтобы сложно, но реально не у каждого под это мышление заточено. Но это даже не в компании дело, а в специфике работы.

Лентяям тут делать нечего)

Женщина, занимающаяся подбором персонала либо мизогинист, либо же просто жаба. Девушек она почему-то отклоняет с должности, зато мужчин с тем же опытом работы и практически идентичным резюме приглашает. Интересно получается, не правда ли? Хотелось бы посмотреть на эту Дарью, узнать чем же я так не угодила. До этого казуса считала компанию отличной, сама ни раз ездила на встречи со своим парнем, когда он там...»